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由新華報業傳媒集團《培訓》雜誌社舉辦的第三屆 “ 中國人才發展最佳企業 ” 評選活動獲獎名單於 2012 年 4 月 20 日上午在北京國際會議中心舉辦的 “2012 第八屆中國企業培訓與發展年會 ” 開幕式上正式揭曉。廣聯達、招商銀行、長安汽車等國內知名企業榮獲 2011 年度“中國人才發展最佳企業”稱號。《培訓》雜誌主編朱偉正、常亞紅、熊俊彬分別為獲獎單位頒發獎項。
2012 （第八屆）中國企業培訓與發展年會圍繞“職場學習與績效改進”中心議題，分別就人才戰略、領導力發展、社會化學習、企業大學建設、課程開發技術、培訓效果評估、組織學習技術和學習方法等領域展開專業研討交流，助力企業培訓實現從提供課程到提升績效的轉型。
廣聯達在十餘年的企業發展的歷程中，始終將“德才兼備、以德為先”作為公司的人才理念。在人才的選、用、育、留方面不斷鑽研探索，逐步總結整理出一套適合公司發展的人才培養方法論。
此次 “ 中國人才發展最佳企業 ” 評選活動於 2011 年 8 月正式啟動，經歷 9 個月的徵集、初選、精選、評審等環節，終於圓滿落下帷幕。評審專家從參評案例的實操性，方法實施的系統性，人才培養方略的創新性和代表性、人才體系建設的前瞻性，以及對企業組織戰略的實際促進作用等方面進行了綜合評定。評選活動為推動和鼓勵企業在人才培養方面進行積極探索和實踐起到了極大的推動作用。
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