目前，四成北京地區高校畢業生已簽“三方”或升學，略低於去年同期的50%。同時，北京已打通京籍畢業生外地就業後回京的渠道，京籍生可申請直接將檔案轉回北京。

　　部分院校簽約不足10%

　　昨天召開的北京市高校畢業生就業推進會議上，市教委副主任付志峰表示，截至5月20日，北京地區高校畢業生簽約率為43.2%，包括簽訂“三方”協議和升學。這一數字略低於去年同期的50%。

　　“不同高校就業狀況冷熱不均。”他説，北航、北郵簽約率超過了90%，北理工簽約率超過80%。而12所高校簽約率不足10%，主要是藝術類院校。“這些院校生靈活就業比例較高。”

　　京外就業人數逐年增加

　　付志峰介紹，從各高校反映的情況來看，不少畢業生選擇京外就業。

　　“北京競爭激烈，生活成本高，因此部分畢業生選擇去二三線城市。”市人力社保局大中專畢業生就業處處長盧林表示，北京也已將京籍生回京就業、擇業的渠道“打通”。

　　過去，京籍學生在外地就業後，檔案要轉到外地。回京時，北京的新單位不能直接從京外調取和接收檔案，只能通過人才引進的渠道按調動進京辦理，導致其“難以回歸”。

　　盧林介紹，近期市人力社保局已出臺政策，京籍畢業生只需填寫返京申請表，即可直接將檔案轉至新單位，或轉至戶籍所在地。

　　另外，以往終身的“幹部身份”實際已不復存在。盧林介紹，有人認為檔案存在職介就會“丟失”幹部身份，存在人才市場就可“保住”幹部身份，這是一種誤解。

　　自去年起，北京大幅簡化畢業生就業報到、流動、檔案接收的程序。目前，北京生源畢業生就業後，除進入事業單位就業以外，已不再統一要求辦理轉正定級。

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　　職稱評定向中小企業放開

　　新京報訊 （記者溫薷）針對吸納勞動力越來越多的中小企業，北京市出臺政策鼓勵高校畢業生前去就業。

　　按規定，在中小微企業就業的高校畢業生，專業職稱評定、科研項目經費申請、科研成果或榮譽稱號申報等方面，可享受與國有企事業單位同類人員同等待遇。這意味著，傳統的職稱評定已向中小企業“放開”。

　　大學生村官收入將提高

　　新京報訊 （記者溫薷）北京將完善大學生村官工資待遇、培養選拔等政策。市人力社保局副局長張祖德表示，大學生村官“漲薪”標準目前已制定完成，近期將出臺。

　　隨著城市化進程加快，北京行政村數量有所減少，而北京鼓勵有條件的村鎮、村級經濟組織吸納更多村官，這意味著，部分村子村官數量將不限于每村兩名。

　　■ 釋疑

　　就業形勢好轉，簽約率為何下降？

　　用人需求增 選擇更謹慎

　　在近期招聘會上，學生們普遍反映今年的就業形勢有所好轉。一公益機構新公佈的報告也指出，今年大學生就業壓力指數降至近4年來的最低點。

　　這種情況下，為何簽約率反而下降？

　　付志峰表示，今年的用人單位需求量增大，一方面使畢業生的選擇更加慎重，另外市場需求也同畢業生期望有差距，因此簽約率反降。

　　盧林則解釋稱，已統計的簽約率中，未包含達成明顯就業意向的情況；很多京外生源進京的審批手續還在進行，尚未簽“三方”。他估計，到6月底，簽約率可達80%。

　　（記者溫薷）

　　(來源:新京報)