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威海開展工資協商要約活動 4000企業參加

發佈時間:2012年04月03日 19:06 | 進入復興論壇 | 來源：大眾網 | 手機看視頻

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　　山東省威海市2012年工資集體協商要約活動自3月初啟動以來，已在該市企業中全面開展。按照計劃，今年，威海市將有4000多家企業推行工資集體協商制度。

　　為保障職工權益，為企業留住人才，自2010年開始，威海市開始推行工資集體協商要約活動。所謂的工資集體協商要約行動是指企業老闆和企業職工任何一方依法就工資分配製度、分配形式、支付辦法、工資水平、工資標準等事項，以書面形式向另一方提出進行工資集體協商、簽訂工資集體協議要求的行為。工資集體協議期限為一年，到期後雙方可以再進行協商。各企業工會提出要約後，企業行政方應于20日內予以回應。如企業行政方在20日內不予書面回應，企業工會不能通過協商途徑解決的，當事人一方或雙方可以書面向市人社局提出協調處理申請。

　　據統計，2011年威海市共簽訂2900份工資協議，覆蓋職工52萬人。昨日，記者從市總工會了解到，按照計劃，今年我市4000多家企業將要開展工資集體協商制度。(鄭曉蕾)

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