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新華網江西頻道3月8日電 3月7日，南昌市委組織部召開新聞通氣會，就近期全市組織人事工作安排進行通報。本網從會上獲悉，今年，南昌提出，今後提拔幹部將突出“八小時”外德行考察，幹部若夫妻關係不和諧、鄰里關繫緊張、經常性亂拋垃圾、欠繳物業管理費等，將影響其升遷提拔。
長期以來，南昌市幹部的考察多是在所在單位內部進行，組織部門由於受考察時間、考察手段和談話對象的限制，難以掌握幹部“八小時”外的具體情況，談話對象也由於與考察對象存在或多或少的利害關係，大多數都會選擇“成人之美”。
為此，從今年起，南昌市在提拔幹部前的德行考察中，新增了一項“八小時”外德行的考察項。
“八小時”外考察制度推行後，組織部門考察幹部將進入幹部所居住的社區，發揮群眾全方位的監督作用，加強對幹部“兩面性”的了解，提高選人用人的準確性。
據南昌市委組織部有關負責人介紹，“八小時”外考察制度，是要全面地考察一個幹部，若周邊居民或有關人員反映該幹部夫妻關係不和諧、鄰里關繫緊張、經常性亂拋垃圾、欠繳物業管理費、賭博等，將影響其德行考核，甚至直接影響到其升遷提拔。
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