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本報訊（記者 周小華 通訊員 湯偉）備受關注的2012年公開選拔省管優秀年輕幹部昨起進行為期兩天的面試。值得一提的是，此次面試的考官無一是湖南的，全都是外請的。
此次面試在省委黨校封閉進行。面試職位25個，入圍人員129人，其中，縣市區黨政正職7人。129人中來自市州的51人，來自省直單位的19人，來自高校的42人，來自外省的14人；其中博士68人，碩士46人；正高職稱28人，副高職稱52人；35歲以下20人，36歲至40歲66人。
為進一步提高公開選拔面試的透明度，增強公正性，省委組織部採取了多種措施：面試考官全部是由中組部指派的外省專家和領導，沒有一個本省的，主考官也徹底外請，考官名單由中組部嚴格保密。外請考官是由中組部指派的49名外省考官，其中正廳級幹部17名，副廳級幹部25名，包括省直機關黨政部門副職，地級市黨委書記、政府副市長，副省級城市常委、組織部長，本科院校黨委副書記、副校長，大型國有企業董事長、黨委書記。這些專家綜合素質高，有豐富的領導工作經驗和識人辨人經驗，結構合理，能從不同角度對應試者的表現進行評價，確保遴選出優秀人才。另外，面試實行當場亮分，每個考場都有省“兩代表一委員”作為觀察員現場監督，並對考官打分進行滿意度評價，不僅“考官評考生”，還有“群眾評考官”；每個考場都有省紀委的同志全過程監督，確保程序規範到位。
省委組織部公選辦負責人表示，公開選拔除了試題和專家名單等必須保密的內容外，沒有什麼不能公開，只有最大限度地公開，讓社會各界都來參與、廣泛監督，才能確保公平公正。
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