(大漢集團黨組織以先進性要求來激勵廣大共産黨員發揮先鋒模範作用，在思想建設、組織建設、作風建設中體現黨的先進性。)

　　紅網長沙7月4日訊（記者 湯紅輝）“七一”前夕，湖南大漢控股集團有限公司黨委被中央組織部評為全國創先爭優先進基層黨組織，至此該集團已經連續兩次獲此殊榮。

　　作為湖南省最早成立黨組織的非公有制企業，如何能連續兩次獲此榮譽？今日，大漢集團董事、黨委副書記鄒明接受採訪時表示，大漢集團黨委結合本企業的實際情況，從三個方面進行創先爭優。

　　創立於1993年的大漢控股集團有限公司，是一家跨地區、跨行業的大型綜合性非公有制企業，主營鋼材物流、城鎮開發、職業教育。旗下擁有69家子（分）公司，員工近2千人，總資産達65億元,2011年銷售收入193.69億元；綜合實力位居全國服務企業500強第167位、湖南省百強企業第16位、湖南省民營企業第2位；中國鋼貿企業百強第2位、湖南鋼貿企業第1位。

　　在創先爭優活動中，大漢集團黨委推出了三大舉措，即以創造社會業績為己任，構建企業核心價值體系，推出了“資本=責任，業績=財富”的核心價值觀；以創先爭優活動為抓手，積極推進企業經營管理工作；以紅色文化為引領，促進企業持續發展。

　　鄒明介紹説，創先爭優工作是黨的先進性建設的集中體現，是馬克思主義政黨理論的具體實踐。大漢集團黨組織以先進性要求來激勵廣大共産黨員發揮先鋒模範作用，在思想建設中、組織建設中、作風建設中體現黨的先進性。

　　為此，大漢集團先後開展了“查價值觀是否腐化，找勤於事業、樂於奉獻的榜樣；查管理思想是否僵化，找管理創新、決策科學的榜樣；查經營能力是否老化，找善於應變、善於經營的榜樣；查工作作風是否軟化，找敢於碰硬、迎難而上的榜樣；查個人業績是否退化，找家庭幸福、企業認同的榜樣”的“五查五找”活動，並提出了共産黨員必須“理想信念講在前，提高本領學在前，遵章守紀走在前，工作業績排在前”。

　　同時，結合企業實際，還開展“四講三建”思想教育活動，通過“講正氣、講紀律、講效率、講業績”的“四講”來提升個人能力；通過“建制度、建團隊、建資源”的“三建”來培養系統能力，明確規定黨員領導幹部必須做到：“思想先進，牢記政治先進是企業精神的核心；作風先進，牢記為人民服務是企業生存的根本；學習先進，牢記黨的優良傳統是企業文化的精髓；業績先進，牢記社會進步是企業發展的責任”，充分發揮黨員的先鋒模範作用和黨組織的戰鬥堡壘作用。

　　大漢集團黨委成立於2002年，是湖南省最早成立黨組織的非公有制企業,下設1個學院黨委、3個黨總支、48個黨支部，目前共有456名黨員。先後被中華全國工商聯評為“全國民營企業思想政治工作先進單位”、被中共湖南省委授予首批“基層黨的建設示範點”、被中共中央組織部授予“全國先進基層黨組織”、被國務院授予“全國民族團結進步模範集體”、被全國黨建非公組織評為“全國非公有制企業雙強百佳黨組織”等榮譽稱號。

　　作者：湯紅輝