據日前有關媒體報道，北京市職稱評審開通“直通車”，首批獲得教授級高工職稱的54名高端領軍人才領到了職稱證書。據北京市有關部門新的政策規定，凡在試點區域內從事工程技術研發生産，且工作業績和專業水平達到一定條件的高端人才，不受職稱、學歷和任職年限限制，不需參加外語和計算機應用能力考試，可直接申報高級工程師職稱評審。新的政策一舉突破了逐級晉陞的傳統職稱評審程序，開通了高端領軍人才職稱評審的“直通車”。

　　這個“直通車”開通得好，為企業“人盡其才”掃除了一道不可逾越的門坎。據悉，北京市有關部門將首乘“直通車”獲得教授級高級工程師的高端領軍人才應聘為高校客座教授、兼職教授等教研職務，或與高校進行科研、教學項目合作。其中有25名高端領軍人才與7所在京高校達成合作意向，雙方擬在人才聯合培養、項目合作研發、共建實驗室等領域進行合作。毫無疑問是“直通車”使這些人才以足夠資格插上騰飛金翅膀，為企業搭建發展的快車道。

　　相比較來説，上海郊區剛剛退休的“種瓜大王”蔡金龍，就比不上北京的54名高端領軍人才那麼幸運，因為他那裏沒有北京式的“直通車”。上個月他留下遺憾離開了奮鬥30年的漕涇鎮農技站農藝師崗位而“告老還鄉”。許多種瓜專業戶無不為之感到惋惜。老蔡作為事業單位列編人員，年齡“到線”退休也順理順章，他感到遺憾的是幾次申報高級職稱均因沒有高等學歷文憑、論文等被擱淺，比有高工職稱的技術人員提早退休，使老蔡和許多農業一線科技人員感到遺憾。

　　蔡金龍為農業科技默默無聞地奮鬥，由他領軍培育成功的“多利升”西瓜，已連續八年獲得上海市金獎和中國著名品牌稱號。他毫不保留地傳播先進的種瓜技術，使當地的西瓜種植面積和畝地經濟效益增加五成以上。近兩年他幫助金山區朱涇鎮培育的“珠豐”西瓜同樣獲得上海市金獎，使該地區原本效益低下的西瓜經濟翻了一番。蔡金龍由於科學種瓜業績顯著，先後榮獲“上海市勞動模範”和“全國‘五一’勞動獎章”稱號。作為上海郊區屈指可數的種植業科技功勳，任憑他和所在單位幾經努力，終因受傳統的晉陞制度束縛而與高級農技職稱無緣。

　　中共中央、國務院關於2012年“三農”工作的“一號文件”指出：完善基層農技推廣人員職稱評定標準，注重工作業績和推廣實效，評聘職數向鄉鎮和生産一線傾斜。農村和農業是國民經濟的基礎，而農業科技是農村經濟的基礎。長期以來農民是農業科技的主力軍，他們雖然文化不高，很少擁有高等學歷文憑，論文更是只能寫在大地上。他們長年累月創造並積累了許多先進的農業科技成果，其中許多“土經驗”、“土辦法”比書本上的知識更寶貴、更實用。

　　當前農業技術人員青黃不接，農業領軍人才更是一將難求。及時地從農業科技第一線中選拔和評聘農業人才和技術職稱，包括對出類拔眾的優秀者評聘高級職稱，既是當前振興農業科技的迫切需要，也有利於吸引大專院校畢業的知識青年到基層農業科技崗位上來，是當前穩定發展農業的一把金鎖匙，有關部門應儘早落實進一步向一線“傾斜”的政策措施，讓北京式的“直通車”更早更快地開進農業科技，以更加充分地發揮有真才實學農業領軍人才在科技興農中的骨幹作用。