本報5月30日訊（見習記者　趙樹行　通訊員　趙鳳良　劉偉）　張某是濱州某食品公司員工，承包公司加工車間後認為公司不按照約定兌現承包收益，於是將該食品公司告上法庭。近日，此案經過濱州市中級人民法院調解，各方達成調解協議。近日，該公司支付給張某承包費10000元。

　　2007年底，該食品公司職工李某承包了公司的一個加工車間，合同履行至2008年10月份，因效益不佳李某放棄了承包。公司為維持生産，動員張某包下該車間，並任命為車間主任。在張的經營管理下，車間取得良好業績。承包期限屆滿後，當張某要求公司按照約定兌現承包收益時，卻遭到拒絕。公司認為收益的分配單位已對該車間應得收益進行了核算，因為該年度實際由兩人負責，而兩人對分配沒有達成一致意見，所以單位將承包收益扣留。為此，張將公司訴至法院，要求判單位支付原告承包收益14000元。

　　一審法院認為，原告與被告簽訂的車間承包合同不單純體現內部管理關係，更多地體現了經濟利益關係，合同指向的是企業的承包權，生産過程中完全由承包者決策，風險自負。原、被告在生産過程中地位平等，是一種民事合同，雙方應按約定履行，支持了原告訴訟請求。一審判決後，該公司不服，向濱州中級法院提起上訴，請求二審依法撤銷原判，駁回被上訴人張某的訴訟請求。

　　針對這一案件，民事審判三庭副庭長黃耀江認為該案無論怎麼判，社會效果和法律效果都不好，何況他們都是整日相處的“同事好友”，如果因該案“導致各方翻臉”非常不值。最終經過承辦法官調解，各方達成調解協議：該公司支付給張某和案外人李某承包費各10000元，其他各方互不追究。該調解方案不僅化解了矛盾糾紛，而且還原了彼此感情，各方對結果均表示非常滿意。

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