被視為基金公司第二戰場的專戶業務，擴張依然緩慢。近兩年來，隨著新基金産品的大幅擴容，公募基金“人才荒”也越發凸顯，不少專戶投資經理紛紛選擇了回流公募業務。

　　富國基金5月16日發佈公告稱，基金漢興的基金經理髮生變更，新任基金經理為劉魁，從其過往從業經歷可以看出，該基金經理此前為富國基金的基金經理助理、專戶投資經理。

　　事實上，近兩年來，A股市場表現乏善可陳，基金專戶業務遭遇了成長的瓶頸，專戶新産品的發行也越發艱難。隨著公募基金新産品的快速擴張，以及公募基金投資“老人”的相繼離開，部分專戶投資經理也開始回流公募業務。

　　據統計，目前共有29位公募基金經理有過基金專戶的管理經驗。如正在發行的鵬華金剛保本混合型基金的戴鋼，自2005年9月加盟鵬華基金（微博)，歷任債券風險績效研究員、信用債研究員、專戶投資經理，此後則“回流”公募業務擔任鵬華豐澤分級債基的基金經理。

　　4月13日，富蘭克林國海研究精選發佈招募説明書顯示，該基金的基金經理徐荔蓉曾擔任國海富蘭克林基金公司的研究分析部總經理和資産管理部總經理兼專戶投資經理，現任國海富蘭克林基金管理有限公司研究分析部總經理，兼任富蘭克林國海中國收益的基金經理。

　　此外，如廣發基金代宇，2005年7月至2011年6月先後任廣發基金管理有限公司固定收益部研究員及交易員、國際業務部研究員、機構投資部專戶投資經理，2011年7月調入固定收益部任投資人員，2011年8月5起任廣發聚利債券基金的基金經理。

　　在滬上一位基金分析師看來，專戶投資經理會回流公募業務，主要原因在於近兩年來中小基金公司專戶業務難以擴張，而隨著公募基金審批發行越來越市場化後，基金新産品大幅擴容，而公募基金人才缺口和“年輕化”的現象也越發凸顯。

　　“市場缺乏賺錢效應，基金公司專戶産品的擴張遠遠沒有此前預期的那樣快。”上海一家合資基金公司機構業務部負責人表示，專戶經理回流公募，除了一部分是基金公司出於公司發展佈局的考慮，也有部分是專戶經理主動選擇回流做公募。

　　在上述基金公司機構業務部負責人看來，相較于公募基金以獲取相對收益為目標而言，專戶投資需要獲取絕對收益，而絕對收益的理念難以駕馭，且目前國內市場做絕對收益的環境並不是很成熟，此外，做專戶的基金經理不僅要做投資，還需要花費很大一部分精力與高凈值客戶溝通，市場不好時，來自投資者的壓力也是很大的。