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本報5月13日訊(見習記者張汝樹)記者13日從市人力資源和社會保障局了解到,5月15日至6月30日,市人力資源和社會保障局將對全市用人單位開展勞動用工和社會保險專項檢查,重點檢查勞務派遣企業、招用農民工較多的建築、製造行業,對於不合理、不合法用工企業進行依法查處。
據介紹,這次專項檢查將對用人單位的勞動用工的基本情況,包括招用人員的數量、來源等；用人單位與勞動者簽訂勞動合同情況；按照法律規定支付職工工資、執行最低工資標準及加班工資規定情況；依法參加社會保險和繳納社會保險費情況；遵守禁止使用童工規定及女職工和未成年工特殊勞動保護規定情況；遵守工時規定及帶薪年休假規定情況；勞務派遣單位遵守勞務派遣規定情況；其他遵守勞動保障法律法規的情況進行系統檢查。對存在問題的用人單位,將會依法嚴肅處理；對違法情節嚴重和拒不執行處理決定的用人單位,在依法處理的同時,通過新聞媒體曝光。
據了解,各區縣還會結合這次執法檢查,推進勞動保障監察“網格化、網絡化”管理工作,建立健全企業勞動保障守法誠信、工資支付監控等制度,完善維護職工合法權益的長效機制；完善勞動保障監察執法與刑事司法的銜接機制。
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