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新疆網訊（實習記者白帆報道）3月15日，烏魯木齊市沙區人力資源和社會保障局在火車南站人力資源市場舉辦餐飲服務行業專場招聘會。記者了解到，2012年沙區40人以上的餐飲服務行業達到68家，崗位缺口1273個，超過前兩年。2010年、2011年缺口分別為1105個和1160個。
沙區人力資源和社會保障局副局長陳少輝介紹，國家出臺內地返鄉優惠政策後，很多內地務工人員都選擇在老家工作，而在餐飲服務行業工作的，大部分都為外來務工人員，因此今年“招人難”的問題比以往兩年都嚴峻。此外，外來務工人員流動性大等原因，都是今年“缺工”的原因。
招聘會上，鑫都、全聚德、鴻福等19家企業提供506個崗位，多為餐飲服務基礎性崗位。600余位外來務工人員、大中專畢業生和40、50失業人員參加招聘會。沙區勞動保障監察大隊還為求職者提供政策諮詢。共有163人與用人單位初步達成意向。
據介紹，近日一家企業策劃公司曾提出建立“兩庫”的建議，即空崗信息庫和人力資源庫。社區通過摸底掌握空崗信息，人力資源市場開設市場開發部，對轄區企業更新崗位信息進行蒐集，通過人力資源市場，為供需雙方提供一個平臺。
此次招聘會前，沙區11個街道、片區管委會對登記過失業的求職者一一通知，對企業的空崗職位進行摸底。
圖為3月15日，在火車南站人力資源市場，河南籍外來務工人員侯先仕正在記錄招工信息。
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