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北京市衛生局表示，各高校要把無償獻血工作納入對學校各部門、社團組織以及師生個人等評優考核指標。同時，各高校要建立健全無償獻血組織領導機構，安排專人負責，確保無償獻血工作順利開展。（1月30日《京華時報》）
春節前，國內多個省市血液儲備接連遭遇“饑荒”，而早在2010年，有的城市甚至為此啟動了二級預警。血源少了，很容易歸咎為意識的問題，於是，有人罵獻血氛圍不濃、怪郭美美等“公益狙擊手”壞了美夢。
話不是沒有道理，但平心而論，“血荒”的加劇，未必是供應方一者的問題。另一方面，無償獻血的血液籌集機制早就沉疴纍纍。至於獻血者的權利義務關係，更是一直停留在高蹈的精神層面，“免費用血”路上的艱難，一路“公章”與“證明”是為見證。
如今，無償獻血與師生利益挂鉤，這與“自願自覺”的傳統看似格格不入，但嚴格考較起來，也算不得洪水猛獸。
真正的問題是，被與榮譽挂鉤的“無償獻血”為何如此面目可疑？這個問題離不開兩方面的考量：除了普通師生之外，職能部門有沒有窮盡其他更有力的手段，促進無償獻血事業的發展？在前置義務的時候，獻血者的權利有沒有得到穩妥的安置？有人説，最該與評優挂鉤的，是公務員群體；還有人説，血荒與用血浪費同樣觸目驚心……不管怎麼説，面對公眾的質疑，職能部門只有兩種選擇：要麼是直面這些無可規避的疑問，要麼是將挂鉤制度敝帚自珍。
從某種意義上説，無償獻血是一個終點，抵達的路徑有很多，只知道一味揮著皮鞭打屁股，就算能如期到達，姿勢總不會太“文雅”。
文/鄧海建 圖/王乃玲
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