新聞速讀 五華區就業局深化校企合作，在全市率先推出“引企入校”模式。讓全市的2400余家用工單位的3839個就業崗位進入高校，學生可足不出校找到心儀的崗位。

　　本報訊 記者高建欣報道 企業的人力資源部搬進了大學，學生在學校就可以求職……走進五華區轄區內的許多高校，裏面的部分課堂已與企業的人力資源部無異。

　　五華區就業局深化校企合作，在全市率先推出創新就業模式新舉措“引企入校”。過去，學生到企業求職的模式已被替代，如今，受邀企業可進入學校招工。目前，來自全市的2400余家用工單位的3839個就業崗位進入高校，“引企入校”新模式已經在實踐中收穫了豐碩成果。

　　“以前畢業生就業都是自己到人才市場找工作，由於崗位較散，而且許多大學生都在呈貢上學，十分不便。”五華區就業局相關負責人説，為了提升大學生就業服務水平，為其拓展就業渠道，五華區就業局一改傳統的招聘模式，積極整合資源，與轄區高校和用人單位聯合實施“引企入校”工作機制，認真配合轄區各高校開展校園招聘活動。

　　今年，五華區先後與雲南民族大學、雲南財經大學、昆明學院、雲南師範大學等高校聯合舉辦招聘會，來自全市的2400余家用工單位進入高校招聘，各高校37000余人次的畢業生參加了招聘會，實現了足不出戶便找到合適的工作。

　　應屆畢業生小李目前在一家物業公司工作，他的工作就是在校園招聘會上找到的，提起這種“引企入校”的招聘方式，小李也覺得很好。他説，自己在呈貢上學，但是招聘會都在市中心，來回很不方便，雖然以前學校也舉辦過校園招聘會，但是規模小，崗位也少。今年五華區推出“引企入校”的招聘模式，許多企業都來呈貢大學城招聘，不僅崗位多，而且考核面試一條龍服務，十分便捷。

　　“春節過後，我們就開始了就業工作，在省教育廳設置了便民窗口，為畢業生辦理《就業失業登記證》，截至目前已為五華區的178名應屆高校畢業生、293名應往屆來昆就業外地高校畢業生辦理了《就業失業登記證》，幫助他們及時與用人單位簽訂勞動合同。”五華區就業局相關負責人説，除了創新“引企入校”新模式外，五華區就業局還強化大學生創業服務，鼓勵創業帶動就業，創建了“五華區大學生創業投資引導資金”，創新大學生創業扶持新模式，同時提供政策諮詢、創業規劃、創業指導、創業培訓、創業貸款、創業導師、法律援助等系列服務。