本報訊小型物業服務公司新招用畢業年度高校畢業生，簽訂1年以上勞動合同並按時足額繳納社會保險費的，可給予1年的社會保險補貼。昨天，安徽省住建廳公佈《關於印發支持物業服務業加快發展若干政策的通知》，我省多個部門聯手制定了一系列政策，物業公司用人可以得到更多的政府補貼和減稅優惠。

　　從參加培訓到就業都有補貼

　　通知規定，對物業服務企業錄用城鄉就業困難人員就業，企業與其簽訂1年以上勞動合同，並依照規定足額繳納社會保險費的，按企業為其實際繳納的基本養老、醫療、失業保險費給予社保補貼。補貼期限，除對距法定退休年齡不足5年的就業困難人員可延長至退休外，其餘人員不超過3年。

　　對小型微型物業服務企業新招用畢業年度高校畢業生，簽訂1年以上勞動合同並按時足額繳納社會保險費的，給予1年的社會保險補貼，政策執行期限截至2014年底。此外，對有願望從事物業服務的登記失業人員、進城求職農村勞動力等符合條件的勞動者參加定點培訓機構組織的物業服務相關職業就業技能培訓的，按規定給予職業培訓補貼。

　　物業企業可照顧減免房産稅

　　2012年，將適當降低參保物業服務企業醫療、失業、工傷、生育保險費率，一般降幅不低於30%；參保物業服務企業人均工資低於上年度全省在崗職工平均工資60%的，單位繳納社會保險費基數可按企業實際工資總額核定。

　　對物業服務企業繳納房産稅確有困難的，按稅收管理權限報經批准後，可給予減免房産稅的照顧。物業服務企業在資産重組過程中，通過合併、分立、出售、置換等方式，將全部或者部分實物資産以及與其相關聯的債權、債務和勞動力一併轉讓給其他單位和個人的行為，不屬於營業稅徵收範圍，其中涉及的不動産、土地使用權轉讓，不徵收營業稅。

　　根據通知，對物業服務企業當年新招用符合條件的人員，經批准符合條件的，在3年內按實際招用人數予以定額依次扣減營業稅、城市維護建設稅、教育費附加和企業所得稅優惠，定額標準為每人每年4800元。

　　(本報記者吳奇)