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本報訊(錢瑩) 一公司警衛組領班張某因懷疑男子盜竊財物，非法限制該男子自由長達8個多小時。日前，松江區法院以非法拘禁罪一審判處張某有期徒刑9個月，緩刑1年。
去年4月6日晚，上海一家電腦公司員工柳某至廠區內務櫃內，竊得櫃中現金700余元和手機四部。次日23時許，該公司保安張某經調查懷疑在公司實施盜竊的就是柳某，便向其詢問盜竊移動電話機的事情。嗣後，張某以柳某未全部坦白為由，與該公司其他保安一起將柳某帶至廠區地下警衛室，並告知執勤人員不要讓柳某逃跑。在這期間張某對柳某實施了打耳光、拳打、用橡皮棍打臀部和腿部等行為。
4月8日8時40分許，公安機關接到電腦公司其他安保人員報警後至該公司將柳某帶走，柳某在被抓獲後向公安機關報案，稱自己被毆打並被非法限制人身自由長達8個多小時。事後，張某及電腦公司對柳某進行賠償，並取得諒解。
法院認為，張某非法限制他人人身自由並具有毆打情節，其行為已構成非法拘禁罪。張某到案後如實供述了自己的罪行，且能自願認罪、對被害人柳某進行賠償，可酌情從輕處罰。
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