深圳特區報訊（記者吳凡）昨天，華為發佈2011年可持續發展報告（CSR）。報告透露，去年一年該公司在員工保障方面投入45.34億元，海外員工本地化率為72%，智慧城市解決方案已在全球逾50個城市應用。

　　員工保障費用高達45.34億元

　　這是華為連續第四年發佈企業CSR報告。該報告披露華為過去一年在消除數字鴻溝、關愛員工、公平經營、綠色環保、社會公益、供應鏈CSR管理、利益相關方溝通、安全運營等八大方面的理念及實踐成效。其中，華為全球員工總數已達14.6萬名，保障費用高達45.34億元。

　　對比華為去年的CSR報告，這一費用數額僅為19.7億元。據了解，這一巨大增幅來源於統計口徑不同。華為今年公佈的數據係全球員工保障費用，去年僅統計中國內地員工的保障費用。

　　鉅額的費用支出主要來源之一就是保險費用。華為按照全球各地法規繳納社會保險的同時，還主動為員工購買商業保險，包括商業人身意外險、商業重大疾病險、商業壽險、商業醫療險、商業旅行險等，並提供全球24小時緊急醫療救助計劃，緊急情況下可用直升專機將員工轉送到醫療機構。

　　智慧城市方案廣泛應用

　　綠色寬帶網絡節電2億多千瓦時，約等於25萬個中國家庭一年的用電量。華為承諾，今後會進一步推動綠色網絡的全流程節能減排管理，未來3年華為接入網平均用戶端口能耗將降低30%，等於未來3年新增設備節電7億千瓦時，約合減少二氧化碳排放590萬噸。

　　截至去年底，華為的智慧城市解決方案已在全球逾50個城市廣泛應用，包括安哥拉數字醫療、烏茲別克斯坦遠程教育、新疆石河子數字城管、海南遠程法庭等，為消除數字鴻溝做出努力。同時，華為還通過技術創新協助全球偏遠地區以低成本開通網絡，並在地震等自然災害時迅速建設應急網絡。報告顯示，華為在深圳建立報廢品處理控制中心，與全球服務商合作建立全球區域性的報廢品處理平臺，2011年共回收處理全球7403噸廢棄物，其中6960噸被循環再利用，再利用率達94％。同時，華為增加綠色包裝，縮短物流週期和運輸距離，促進節能環保。去年全年，華為綠色包裝約合減少使用森林木材0.53萬立方米，二氧化碳減排量1.3萬噸。