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今年組織工作滿意度要“雙提升”

發佈時間:2012年04月29日 13:52 | 進入復興論壇 | 來源:昆明日報 | 手機看視頻


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  本報訊 記者張錦報道 近日,市委常委、組織部部長郭紅波在全市幹部監督工作會上要求,要把圍繞一個目標,突出兩大任務,重點整治三個問題,推動幹部監督工作再上新臺階,確保組織工作滿意度實現“雙提升”,作為今年幹部監督工作的主要任務。

  會議回顧了2011年,全市幹部監督工作在以黨委換屆為主線,狠抓紀律營造風清氣正的換屆環境;以制度落實為保障,注重實效著力匡正選人用人風氣;以日常監督為基礎,嚴格要求努力督促領導幹部為民、務實、清廉3方面取得的成效,使選人用人公信度進一步提高。明確今年幹部監督工作的主要任務是:按照省、市有關精神及對組織工作的總體部署,圍繞提高選人用人公信度這一目標,以加強幹部選拔任用監督、加強領導幹部監督兩大任務為主線,重點整治跑官要官、買官賣官、拉票賄選三個問題,推動幹部監督工作再上新臺階,確保組織工作滿意度的分值和位次實現“雙提升”。

  會上,郭紅波就如何更好地開展2012年全市幹部監督工作,確保組織工作滿意度實現“雙提升”,提出必須認清形勢、正視差距,同時要強化措施、明確目標、奮起直追。要認真總結、分析當前存在的問題,各級各部門要端正態度,形成上下聯動,左右協調,共同推動的格局。在組織部門工作的幹部要注重樹立自身良好形象,加強學習努力提高自身素質。

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