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本報3月6日訊（記者 陶小愛）“為官者，要勇為人民創政績，為官一任，如無所作為，坐失先機、錯失發展主動權，影響一個時代，是對人民極大的不負責。”在今天召開的長沙市2011年度績效考核總結講評大會上，省委常委、長沙市委書記陳潤兒一席話，讓與會者震撼。
長沙市自2007年開始，率先在國內推行黨政領導班子和領導幹部績效考核，5年來，每年都對區縣（市）分類進行排名，市直單位累計評出一等班子92個（次），二等366個（次），三等26個（次），三、四等班子成員58人（次），誡勉102人（次），免職撤職20人。長沙不斷探索完善考評機制，有力助推了長沙經濟社會各項事業的發展。5年來，長沙市連續趕超5個省會城市，綜合競爭實力排名前移至全國第7位，去年，財稅收入首次突破千億大關，被省政府特別授予“經濟發展突出貢獻獎”。
幹部績效考核，已成引領長沙經濟社會發展的指揮棒、助推器，幹部的檢驗尺。長沙市近年提拔使用的領導幹部，90%以上都是從考評中脫穎而出。陳潤兒説，為官一任，致富一方，就是要追求政績，創造政績。他説，政績要符合人民的利益，經得起歷史的檢驗，不能貪一時之功，一任之績。陳潤兒説，時代決定我們是創業的一代，我們要創什麼樣的政績，留下什麼樣的業績，要經得起歷史的拷問。
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