東方網2月21日消息：據《東方早報》報道，“2012年春季長三角聯合師資招聘會專場”將於3月3日在上海光大會展中心舉辦。記者昨日從上海教育人才服務中心獲悉，隨著人口高峰的到來，今年上海市區的小學師資缺口逐漸呈現。此外，上海也將試點教師註冊制，建教師退出制度。

　　小學師資需求將增加

　　本次招聘會仍由江浙滬三地聯手舉辦，參會單位可免費在上海教育人才網發佈招聘信息，網絡招聘于2012年3月5日開通，到2012年4月30日結束。

　　參加此次招聘會的用人單位主要來自江蘇、浙江、上海及其他地區，招聘單位預計將有350家左右。今年，上海部分郊區幼兒園和小學有所擴班，加上教師退休或學校布點帶來的教師缺口，幼兒園及小學教師的招聘崗位有一定增加，市區薄弱學校也需補充其他師資。

　　此外，市教育人才服務中心透露，前幾年，上海的師資招聘以郊區師資招聘為主。這幾年，郊區師資逐漸飽和，反而市區部分學校師資開始出現空缺。比如新黃浦區、徐匯區、普陀區等，甚至出現物理、化學、音樂、體育老師等小學師資缺口。今年，高中師資缺口不大。不過，隨著人口生育高峰的持續，以往的幼兒園入學熱開始向小學轉移。預計1-2年後，小學師資需求將持續增加。

　　教師崗位將試行註冊制

　　在今年的師資招聘上，不少區縣教育局和學校都要求應聘者必須具備教師資格證。這對應屆畢業生來説並不是好消息。以前，教師資格證可以在入職後一兩年之內考取。現在，如果決意要做老師，需要大學就讀時期提前做準備。

　　同時，雖然幼兒園師資缺口巨大，不過，幼教師資的要求從沒有放低，一般要求本科以上學歷，幼教專業或者音樂、美術專業。上海教育人才服務中心透露，雖然教師的缺口一直都存在，但教師招聘的要求可以説越來越嚴格，門檻也越來越高。甚至博士進入教育行業，碩士進郊區小學教書都不足為奇。“這對教育事業是好事，我們也希望招聘到更多學歷高、有愛心的從教人員。”

　　今後，教師崗位將試行教師註冊制。教師不但需要持教師資格證上崗，而且還要註冊。定期進行考核，不合格的教師可能將面臨下崗。

　　此外，上海教育人才服務中心提醒，現在的招聘制度，凡事業單位一定是逢進必考。不過，每個區縣教師的招聘條件不盡相同。比如這次春季招聘，金山教育局就沒有參加，原因是早已開始網上招聘，“每年六七月份，我們都會接到諮詢電話，問教師招聘的流程問題。但是事實上，五六月份的時候，教師招聘就已經完全截止。”