“惡意欠薪入罪”莫成一紙空文_新聞臺

　　在河北省香河縣東方家園工地幹了3個月，包工頭熊德貴和他手下的80多名農民工沒拿到一分錢工資。他們向工程承包商香河縣三強建築工程有限公司討要，得到答覆是包括他們工資在內的工程款已全部撥付清欠辦，然而，清欠辦以工人冒領工資為由扣押工程款，拒不支付。

　　面對80多名農民工工資遭遇拖欠的尷尬現實，對於欠薪企業來説，其勢必會為自己拖欠農民工工資的問題找出各種藉口，甚至他們自身也會覺得很冤枉，另外，作為當地清欠部門來説，他們也可能有自己的“苦衷”，但無論這其中有著怎樣的糾葛，最終不應當讓農民工來“埋單”。事實上，如果相關企業能及時發放農民工工資，又怎會發生這樣的問題呢？如果政府清欠部門能第一時間幫助農民工解決問題，此類問題同樣不會發生。

　　近年來，儘管國家三令五申強調不得拖欠農民工工資。然而，總有一些拖欠農民工工資的問題發生，恰恰由一些地方政府長時間拖欠工程款、材料款等而引起。因此，要想營造和諧、誠信的勞務氛圍，地方政府必須要切實發揮好表率作用，切莫淪為引發拖欠農民工工資的“罪魁禍首”。

　　2011年5月1日起實施的《刑法修正案(八)》中，提出了“醉駕入刑”和“惡意欠薪入刑”，目前看來，“醉駕入刑”的案例已有不少，相比之下，“惡意欠薪入刑”似乎還只是“一紙空文”，雖然不少企業存在惡意欠薪的行為，卻並未因此而受到法律的制裁。因此，我們期待各級黨委、政府能本著營造優化發展軟環境的原則入手，真正讓“惡意欠薪入刑”能不折不扣落到實處。 (潔夫)