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本報柳江訊 去年以來，柳江縣結合發展目標和工作實際，完善績效考評體系，對全縣各單位進行目標管理績效考評，有效調動了幹部職工工作積極性，政府執行力明顯提升。
為使績效考核更科學合理，該縣根據各單位的工作性質、職能、範圍等實際情況，將全縣114個被考評單位劃分為鄉鎮、行政審批、綜合服務三大類；圍繞職能性工作指標、特色工作指標、重點工作指標、公共指標、服務提升和創先爭優等七項內容開展績效考評，推出對全縣黨政機關、單位實行以特色工作指標和重點工作指標為主要內容的差異性績效考評機制；按照管理權限分級負責考評，縣績效考評領導小組負責對鄉鎮和縣直機關進行績效考評，各鄉鎮和縣直機關各單位負責對其隸屬機構、內設機構、派出機構、託管機構及單位職工進行績效考評。同時，採用科級幹部和村級幹部績效考核同步推進的運作模式，兌現考評結果，使績效獎勵基本實現縣鄉村三級全覆蓋。
2011年，該縣地區生産總值、財政收入、城鎮居民人均可支配收入和農民人均純收入等多項指標居柳州市6縣4城區前列。（韋獻高）
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