廣東省建立健全防範收送“紅包”問題長效機制_新聞臺

　　新華社廣州１２月３０日電（記者孔博）廣東省紀委監察廳３０日召開新聞發佈會透露，近年來廣東不斷加大對收送“紅包”問題的治理力度，２００７年以來全省查處涉及收送“紅包”的案件４８５件４９７人，涉及處級以上幹部１４２人。近日，廣東向全省印發了深入開展治理收送“紅包”問題工作的意見，建立健全防範收送“紅包”問題的長效機制。

　　根據規定，領導幹部要在本地區、本部門幹部職工大會上做出拒收拒送“紅包”的承諾，各地區黨政主要領導要將承諾向社會公佈。各級領導幹部不得以任何名義收送“紅包”，不得默許、授意、縱容父母、配偶、子女及其他特定關係人收送“紅包”。

　　領導幹部用公款贈送“紅包”、收受管理或服務對象的“紅包”、授意或委託特定關係人收送“紅包”或多次收送“紅包”的，一律先予免職，再根據有關規定從嚴處理。對用公款送“紅包”的，除給予單位主要領導和直接責任人紀律處分和組織處理外，還要責令其退賠無法追回的“紅包”款項。對收送“紅包”問題治理不力、查處不嚴、造成問題嚴重的地區和部門，追究主要領導和有關領導的責任。

　　為從源頭上治理“紅包”問題，廣東要求堅決清理“小金庫”，切斷“紅包”問題産生的財源；加強對黨政機關、國有企事業單位重大節日前後財務開支情況和現金使用情況的監控，發現和防範以各種名目套取現金送“紅包”行為；對違規送“紅包”的企業予以曝光，實行行業準入懲戒；對實名舉報“紅包”問題經查屬實的，將獎勵舉報人。