大學去行政化才能解決"以請客的錢養教授"

　　張良圖

　　世界著名數學家丘成桐教授昨天下午在山東大學所作學術演講中表示，中國應該重視基礎科學人才的培養，加大對基礎科學的投入。丘成桐認為，培養基礎理論人才所需要的費用並不高，培養一個理論數學家或理論物理學家，每年只需要10-20萬元人民幣。他説，“一個教授年薪10萬到20萬，培養1000個教授的花費跟中國所有高校校長請客吃飯的錢加起來差不多。”（8月4日新華網）

　　看完這則新聞，心中忽然冒出一個非常樸素，甚至是有些幼稚的“想法”——大學校長如果把請客吃飯的錢用來培養教授，多好！然而，現實卻是另一幅令人沮喪的圖景——一方面，大學在基礎科學領域人才培養上乏善可陳，為社會貢獻的頂尖人才也少之又少；另一方面，大學校長們仍然我行我素，似乎從未為基礎理論人才嚴重短缺而操心憂慮、著急上火。

　　單方面指責大學校長請客吃飯、缺乏社會責任感，其實並不妥。在筆者看來，這絕不是哪一個大學校長的個人問題，而是由當下大學教育體製造成的。

　　所謂的大學教育體制之弊，説穿了就是備受公眾詬病的高度行政化。高度行政化下的大學，與官場已經沒有多少區別了。在不少大學裏，廳級幹部一走廊，處級幹部一禮堂，科級幹部一操場，已是不爭的事實。在官場，公款招待費向來都是很高、很神秘的。既然大學如同官場，自然也就少不了官場吃吃喝喝、迎來送往的那一套了。

　　從某種意義上講，大學校長的請客吃飯，也是為所在的大學“好”啊！——為大學盡可能爭取到更多的“資源”，比如土地、資金、項目、人脈什麼的，哪一個離得了請客吃飯呢？把請客吃飯的錢用來培養教授固然好，但在現實操作中能行得通嗎？恐怕，還沒等請客吃飯的錢省下來，更大的“麻煩”早就找上門了！

　　恐怕我們只有等到大學教育體制有了釜底抽薪式的變革，等到大學與官場徹底劃清界限，變得純粹起來了，才不用為培養基礎理論人才之類的問題而糾結……