對待事業、權力和名利的態度，集中體現著一個領導幹部的世界觀、人生觀和價值觀。習近平同志指出，各級領導幹部要在對待黨和國家事業上始終保持進取之心、在對待人民賦予權力上始終保持敬畏之心、在對待個人名利地位上始終保持平常之心，這“三心”，是引導領導幹部在新形勢新環境下正確做人做事的深刻警示和基本要求。

　　為人民服務，從另一方面講，就是對人民負責，對黨負責。領導幹部掌握著黨和政府各級機構的權力運行，始終保持進取之心，勇於開拓，敢於擔當，是行使權力、履行職責的基本要求。如果在事業上缺乏進取之心，甘當撞鐘和尚，是不可能推動事業創新發展的，實際上是對人民賦予的權力的褻瀆。在我省全面建設西部強省的新進程中，領導幹部需要進一步增強對待事業的進取之心，始終主動作為、知難而進，我們才能戰勝前進道路上的任何困難。

　　“舉頭三尺有神明。”保持敬畏之心，是領導幹部正確行使權力的必要前提。領導幹部只能用手中的權力來為人民做事，來完成自己的職責任務，而決不能弄權謀私。要時時處處敬畏權力、敬畏人民，管好自己、管好家屬子女、管好身邊工作人員。一個領導幹部能不能夠“硬氣”，敢不敢嚴格要求下級，敢不敢和違法亂紀者鬥爭，關鍵是自己首先做到心有敬畏、行遵法紀。

　　誠如月有陰晴圓缺，領導幹部在事業發展的道路上不可能總是順風順水，有時候也會遇到挫折、委屈乃至失敗。此時能否保持一顆平常心，把事業責任看重些，把功名利祿看淡些，就尤為重要。領導幹部是掌握權力的特殊人員，如果心態失衡，甚至認為是組織上虧待自己，就極有可能放鬆約束、自甘墮落，以致把權力化為謀取個人私利的工具。那些認為自我價值不能實現，把個人“進步”淩駕於組織之上，對人民毫無感激之情，對組織毫無珍重之意的幹部，不可能真心誠意為人民服務。他們心態失衡之時，往往也是權力失衡之時。若不能以平常心對待，反而會使自己成為黨的事業發展進步的阻礙甚至危害。因而，保持平常心與進取心、敬畏心一樣重要，是保證領導幹部在任何情況下都能正確履行職責、自覺實踐宗旨的重要條件。這無論是對年輕幹部還是對“快到站”的幹部，都是一句忠言。

　　（劉訓林）