本報訊本月24、25日，省人力資源和社會保障廳副廳長鄭朝陽率領省檢查組到我市檢查督導上半年人力資源和社會保障工作，並對我市人社系統的民生工作進行調研。市委副書記劉毅，市委常委、常務副市長劉小濤，副市長崔爽會見了檢查組。

　　檢查組先後深入到市交通高級技工學校、市高級技工學校、市第二高級技工學校、市高技能人才公共實訓中心等地調研，並聽取了我市人力資源和社會保障工作的情況彙報，隨後還前往高州市石鼓鎮參觀了解基層公共服務平臺建設情況。據介紹，今年以來，我市人力資源和社會保障工作緊緊圍繞“建設現代化濱海新茂名”這一核心任務，以“民生為本、人才優先”為主線，以實施“六項幸福工程”為抓手，開拓創新，紮實工作，各項 工作進展順利。今年1至4月，全市享受就業優惠政策1061人，發放就業專項資金387.7萬元。全市城鎮新增就業2.4萬人，完成全年任務的50%。全市共舉辦招聘會92場，達成就業意向2.8萬多人。全市新農保參保人數達90多萬人。此外，我市人社系統共有8所技校，在校生人數達3.58萬人，比10年前增長了10倍，技工學校的招生數、在校生數連續多年穩居全省前列。

　　省檢查組對我市人力資源和社會保障工作給予充分肯定，認為我市今年以來的人力資源和社會保障工作思路清晰，重點突出，進展順利，各項工作有很大起色，如新增就業、轉移就業、人才培訓、社保擴面等工作都有新建樹，有些工作甚至走在全省前列。省檢查組強調，人社系統的每項工作都是重要的民生工作，民生工作不是靠説出來的，而是靠實實在在做出來的；要強力推進人力資源和社會保障基層公共服務平臺建設工作，真正實現機構、人員、經費、場地、制度、服務水平的規範和提升；要採取更加有效措施，切實抓好就業和社會保障工作；要積極推進全員培訓和高技能人才隊伍建設，在技工教育上要與時俱進，不斷改革創新，為地方經濟建設作出更大貢獻。