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本報訊 （記者吳雪君 賴志凱）海南康芝藥業股份有限公司連續13年給員工加薪，員工工資年均增長10%以上，去年更是增長了18%。近日，該公司被授予2012年 “海口市勞動關係和諧企業”榮譽稱號。
“關愛員工，首先要讓員工獲得應有的待遇，分享企業發展的成果。”康芝公司工會主席何子群告訴記者，作為海南首家在創業板上市的制藥企業，康芝公司總資産達20億元，職工總數近千人。成立伊始，該公司就以關愛關心員工，構建企業和諧勞動關係為著力點，推動企業又好又快發展。據不完全統計，近年來，康芝公司和公司工會在關愛員工方面共投入近900萬元。
為提升員工素質，康芝制定了一系列人才發展規劃，在員工培養方向由過去“重技能、輕能力”向“打造員工的綜合能力”轉變，並根據行業發展趨勢採取派出去、請進來等多種方式，積極給員工搭建崗位成才平臺。
康芝公司注重從生活細節上關愛員工。參加工作多年的劉曉婷，去年從廣州應聘到康芝。她告訴記者一個細節：一次暴風雨降臨時，公司領導竟冒雨為上班員工買早餐。“這家企業如此用心對待員工，讓我感覺在這裡工作有了歸屬感。”
康芝公司還定期組織員工參加體檢，慰問生病住院員工，開辦各類保健知識講座，為員工購買重大疾病醫療互助保障。為了豐富員工的業餘生活，公司還投入資金開辦了“員工小超市”和網絡室，固定租用羽毛球場地，購買乒乓球桌和檯球桌，組織員工外出旅遊等。
作者：吳雪君 賴志凱
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