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勞動服務部門:降低手語培訓門檻 促進聾啞人就業

發佈時間:2012年05月17日 14:56 | 進入復興論壇 | 來源:新民晚報 | 手機看視頻


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昨天,殘疾人大學生在招聘會現場尋找心儀的工作本報記者孫中欽攝

  【新民晚報推薦】正值第13次“上海助殘周”,昨天本市舉行的上海市高校殘疾人畢業生現場招聘會。記者看到,聽力和言語障礙的應聘大學生佔到半數,不少面試官耐心與應聘者筆談交流,也有一位精通手語翻譯的面試官與求職者“談”得熱火朝天。

  然而,也有招聘單位反映,雖然聾啞學生人數眾多,他們還是更青睞錄用肢體殘疾人,“畢竟,全靠紙筆談工作很不方便”。

  聾啞生就業難在溝通

  記者乘坐軌道交通1號線,前往梅園路上海人才服務中心採訪,身邊恰巧站著幾個興高采烈打手語交談的聾啞青年。他們正是來參加這場特殊招聘會的,最遠的來自奉賢、金山。

  其中一個應屆畢業生“告訴”記者,她是學平面設計的,班級裏還有幾個殘疾人大學生,分別是腦癱和肢體殘疾,雖然大家成績差不多,但她尋找實習和就業崗位明顯比較困難,一些企業負責人雖然同情卻也無可奈何:“如果錄用你,怎麼佈置工作呢?”她提出可以通過紙筆交流,同事們卻覺得:“有一些構思創意‘只能意會,不能言傳’,更何況是提筆寫?”

  現場達成錄取意向的少

  有這樣想法的用人單位不在少數。所以,儘管昨天來應聘的一半是聾啞學生,現場也有志願者提供手語翻譯,但達成錄取意向的大多數還是肢殘等其他種類的殘疾人。

  即使是精通手語翻譯的協贏軟體公司面試官顧忠,也不能不考慮聾啞人與同事交流不便的問題。他説,公司從事軟體開發和網絡託管,對員工能力有較高要求,不能不擔心一旦自己不在場翻譯,聾啞學生無法與同事深入交流,影響工作。所以,儘管公司非常樂意錄用殘疾員工,但昨天達成初步意向的聾啞求職者僅佔1/3。

  能否開展集體手語培訓

  其他不懂手語的面試官對聾啞學生更有顧慮。殘疾人勞動服務部門的工作人員對此十分著急。他們告訴記者,其實,大多數已就業的聾啞大學生都得到用人單位不錯的反饋,説他們悟性很高,雖然不能言語,卻能準確把握同事在紙上三言兩語的工作要求,和健全人一樣勝任工作。還有用人單位反饋,希望能在殘聯部門支持下,開展集體手語培訓,為在崗聾啞員工創造更好工作環境,也為吸納更多殘疾人就業奠定基礎,不過,受限于培訓經費,實現這一設想目前還有難度。

  據了解,參加初級手語培訓班,學費約為800元,可學會100句日常用語;中級培訓學費約1000元,可學會幾百句日常用語;高級班學費約2000元,能掌握大多數日常對話;如需參加等級考試,每次還需交納1000元左右費用。目前,參加手語培訓的主力人群是熱心公益的大學生和白領,學習目的是為聾啞人士提供志願服務。

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