格力電器的“接班”路徑越來越清晰。繼5月10日珠海市發佈任命之後，格力電器今日正式對外公佈了董明珠接掌大股東格力集團董事長一職的消息。創始人朱江洪“功成身退”後，格力電器的接班路徑接近明朗。

　　格力電器今日公告宣佈，公司11日接大股東珠海格力集團通知，公司董事長朱江洪不再任格力集團董事長、法定代表人、總裁、黨委書記；副董事長、總裁董明珠出任珠海格力集團董事長、法定代表人。

　　成為格力集團的董事長，正是董明珠成為接掌格力電器董事長的首要一步。正如外界分析所稱，董明珠即位格力電器董事長已是“板上釘釘”，與市場預期並無二致。不出意外的話，將於5月25日格力電器召開的2011年年度股東大會上將正式揭曉該事項。

　　在格力集團其他高層人事變動方面，因董明珠為民主黨派人士，不適合兼任黨委書記一職，公告披露，該職由珠海市國資委副主任、黨委委員周少強“空降”接任，同時出任珠海格力集團總裁職務，並將進入格力電器新一屆董事會；格力集團副董事長由董事魯君四齣任，魯君四正是格力地産現任董事長、總經理。

　　隨著大股東高層核心人員調整的塵埃落定，格力電器第二代接班團隊也就日漸清晰。從目前來看，若董明珠出任格力電器董事長，那麼公司的總裁職務還留有一定懸念。分析人士稱，格力電器第一代領導團隊“朱董配”書寫的奇跡，關鍵在於“技術”+“營銷”的模式，其中，朱江洪主打技術，董明珠主攻營銷，內外兼修。而這兩大優勢在換屆後將有望保持，以促進公司的平穩過渡和長期發展，因此格力電器在總裁一職的人選上，有“技術”含量將會是首要考慮因素。資料顯示，周少強經濟師出身，在國企資産管理和改革重組工作頗有經驗，而在技術方面可謂欠缺，而現任格力電器副總裁、總工程師黃輝任總裁一職概率較大。

　　格力電器新一屆領導團隊即將到來，券商等研究機構給予樂觀預期。國金證券認為，公司董事會換屆不會影響公司經營，反而今年市場份額的增長可能超預期。研究報告稱，新一屆董事的構成將繼續保證股東、公司、管理層、經銷商利益的一致性，而且電器商業模式簡單而又穩定，競爭壁壘靠多年積澱而成，不會輕易因為創始人卸任就削弱。西南證券分析稱，新管理層保駕，業績超預期可能性大。