9位候選“布衣參事”精彩作答，36位評委現場打分。5月6日，武漢市的“布衣參事”選聘進入面試環節，現場表現突出的6人得以進入下一個考察環節。最終，他們中將産生3位全國首批“布衣參事”，並接受武漢市長頒發的聘書。

　　據考證，“參事”一詞最早源於漢代。董仲舒《春秋繁露官制象天》有“備天數以參事，治謹于道之意也”一句，其中的“參事”即謂“參與國事、政事”之意。參事參與國事、政事的目的，就是要向領導直接諫言。武漢開全國之先河，選聘“布衣參事”做政府的“智囊”和“高參”，無疑是要廣開言路、廣納民智，讓政府決策更接“地氣”，這種做法值得倡導和推廣。

　　長期以來，我國各級政府參事的準入門檻較高。或是政界高層，或是學界翹楚，或具有較大社會影響，社會公認度高，似乎從來都缺少“布衣”。比如此前，要成為武漢市政府參事，須是正局、博導級別，該市目前擁有的37名政府參事，均是專家學者和黨政領導幹部。這種高端化的參事制度，一方面，使得“參事”這個角色頗具神秘色彩；另一方面，使得政府參事結構單一，建議專業、理論水平雖高，但有些不接地氣。所參之事有太多對宏觀“大事”的把握，卻缺乏對民生“小事”的關注。選聘“布衣參事”，便能拾遺補缺。正所謂“知政失者在草野，知屋漏者在宇下”，通過普通市民參事，可以更多、更直接、更鮮活地了解民情民意，從而提高政府工作的科學性和民主決策水平。

　　當然，要使“布衣參事”真正達到讓政府決策更接地氣的初衷，還有很多功課要做。從政府角度説，一要確保選聘過程公平、公正、公開。二要鼓勵“布衣參事”站在百姓角度講真話。三要聽得進逆耳忠言，確保“布衣參事”的建議不是“耳旁風”。此外，還應當讓“布衣參事”制度化、常態化，人數不妨再多一點。

　　從“布衣參事”本身來説，更要樹立做參事不是做一個特殊公民的觀念，而是一種責任，一種來自民間智力的責任和良心。要時時“心中為念農桑苦，耳裏如聞饑凍聲”，深入群眾中間，傾聽群眾呼聲，了解真實情況，並勇於利用向領導直接諫言的便利，説出活生生的、真實可信的社情民意，敢提不同意見。正如溫家寶總理去年給新聘任的8位國務院參事頒發聘書時所言：一個國家、一個民族總要有一批心憂天下、勇於擔當的人，總要有一批從容淡定、冷靜思考的人，總要有一批剛直不阿、敢於直言的人。一個國家、一個民族如此，一個城市亦然。