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光明日報海口5月9日電（記者王曉櫻、魏月蘅）日前，海口市委第十二屆委員會第二次全體(擴大)會議上，通過了《海口市關於幹部監管和幹部作風建設的實施意見》，提出海口將在黨員幹部中開展素質提升工程、項目推進工程、提速增效工程、惠民暖企工程、規範管理工程等“五大工程”作風建設，以營造風清氣正、廉潔施政的政治生態。
就提速增效工程，將嚴格控制會議數量、經費、規模，能採用電話、文件方式部署的工作，一般不開會部署；能通過當面協調、電話方式處理的事項，一般不印發文件。文件、材料、講話稿一般不超過5000字，請示報告類文件不超過3000字，簡報不超過1500字。嚴肅查處擅離職守、辦事拖拉及違反工作紀律等行為。實行中午禁酒制度，除特殊情況外，領導幹部和機關工作人員工作日期間，中午不準飲酒。
就規範管理工程，意見指出，要嚴格控制檢查評比和各類節慶論壇活動，堅決取消不符合規定的慶典、研討會、論壇活動。處級以上領導幹部未經批准不得參加剪綵、奠基、頒獎等慶典和應酬性活動。黨政領導幹部不得違反規定在企業兼職、領取和報銷費用。
為提升領導幹部素質，《意見》要求各級黨委（黨組）理論中心組每季度集中學習研討不少於1次，處級領導幹部5年內接受黨校、行政學院、幹部學院或其他相關培訓機構的培訓時間不少於550個學時。各級領導班子成員每年撰寫1篇以上有分量的調研報告，領導班子一半以上的調研要轉化為政策措施。
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