迅 之

　　5月4日，有微博爆料，湖南高校教師職稱評委名單剛確定，參評教師即開始送錢。一名劉姓評委為方便老師送錢，在酒店開了套房並廣而告之。5日，湖南省教育廳已終止該評委2011年度高校教師系列職稱評審專家資格，有關情況正在進一步調查核實。此外，網絡也出現了為這位劉教授叫屈的聲音，認為他辦不成事則退錢，是一個很講信譽的人。您看，腐敗還有誠信腐敗和非誠信腐敗區別了哩，可見，腐敗正在向專業化、細分化市場挺進。然而，倘若腐敗成為生活方式，反腐豈非是難上加難？

　　所謂腐敗成為生活方式，也就是腐敗成為支配人們生活的行為規則，比如人們要找人辦事，第一件想到的事就是送紅包，不送紅包就辦不成事。在本次湖南高校教師職稱評審風波中，還有一個人物不得不提，此人即為網絡紅人、湖南省紀委幹部陸群，他在微博上用名“御史在途”。由於公開點名批評湖南本地官員的不作為行為、腐敗行為，陸群成為了湖南官場的個性人物，也成為了不少網民心目中的當代包青天。由於批評高校評審腐敗，陸群最近兩三天收到了三四十位省內外高校教師發來的舉報信，向他反映評審中的嚴重腐敗問題。陸群認為，“職稱評審中的嚴重腐敗問題早已存在，大家從見不慣到習以為常了。然而，高教領域的腐敗，是一個國家精英階層的腐敗……最終會摧毀國民對國家和民族前途命運的信心”。

　　高教評審腐敗如此，照陸群所言，衛生系統的職稱評審腐敗比之有過之而無不及，我想，其他領域也一樣。絕對的權力絕對導致腐敗，這是常識。本次亦有人將這些暴露出來的評審腐敗行為稱之為個別現象，然而如若某種行為成為“潛規則”，成為“習以為常”，這就不是什麼個別現象了。之所以稱之為“個別現象”，是有人不願意對現行體制毒瘤動刀子，因為一動刀子就破壞了既有權力所帶來的既得利益格局。在有的人眼裏，當官的目的恐怕不是為民做主，也不是由民做主，而是自己做主，旁人做不得主。自己掌握了權力，可以掌控別人的命運，也就自然迎來尋租空間。問題在於，高校職稱評委們也算不上多大的“官”，這非官之官，一旦能決定別人的命運，居然也能迎來排隊送錢的盛況，真的是“有權不用，過期作廢”！如若權力比高校評委更大的人呢？權力不正當使用的弊病所帶來的腐敗漏洞，可窺一斑而知全貌。

　　板子也不能只打在涉事的評委和體制身上，據説，送錢的教師中也有功底紮實、按正常實力也能選上的優秀選手，送錢的目的並不是為了求得評委照顧，而是希望得到公平的競爭環境。又據説，某校有個優秀教師去年申報副教授，材料十分紮實，條件遠超十年前的正教授標準，因過於自信而堅決沒有孝敬評委，結果在評審中名落孫山。送錢未必評得上，不送錢卻一定評不上，看來，高校職稱評審行業果然已經形成了“潛規則”。潛規則的盛行就是腐敗成為生活方式的開始。不行賄，無公正這是人心的潰敗。

　　警惕，但也要行動。