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違規招考,一至兩年不準招人

發佈時間:2012年04月28日 11:56 | 進入復興論壇 | 來源:齊魯晚報 | 手機看視頻


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  本報4月26日訊(記者李曉聞)日前,青島市人社局下發通知,發佈了今年青島市事業單位招考的“十條禁令”。今年面試將實行全程錄音錄像,影音資料須保存半年以上。對違規的單位將取消招聘授權,停止一至兩年增人計劃審批。

  據了解,今年事業單位招考將按照規定程序組織面試考官,面試考官名單應當保密。每個面試考評組不少於7名考官,原則上要全部外聘。專業技術崗位招聘時,面試考官中專業技術人員不得低於三分之二,因特殊情況確需從本系統聘用考官的,必須經市事業單位公開招聘主管機關審批。相同專業崗位考官應當採取抽籤方式進行分組。公開招聘面試工作應當邀請紀檢監察部門、人大代表、政協委員、市民監督員等實行監督。面試實行全程錄音錄像,所有影音資料須保存半年以上。面試成績須于面試當天向考生公佈。

  對違反事業單位公開招聘規定的單位,由事業單位公開招聘主管機關通報批評並宣佈招聘結果無效,取消對有關單位的招聘授權,停止招聘人員的單位一至兩年增人計劃審批;對違反規定負有領導責任和直接責任的人員,根據情節輕重分別給予批評教育、調離工作崗位或者黨紀、政紀處分,情節嚴重的,一律先免職再處分;對違反規定的應聘人員,參照《公務員錄用考試違紀違規行為處理辦法(試行)》的有關規定嚴肅處理;觸犯法律的,移交司法機關處理。市事業單位公開招聘監督電話:18753220288。

  據悉,事業單位招考網上報名進入第二天,截至26日16:30,報名最多的職位仍是城陽區街道辦事處的綜合管理崗位,已有1254人報名。同時,仍有136個崗位“零報名”,其中85%以上為衛生系統崗位。

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