近年來，江蘇省宿遷市宿城區圍繞非公企業黨組織有效覆蓋、有效管理、有效提升的總體目標，積極探索非公企業黨建工作新路徑，通過“三延伸三促進”，不斷提升非公企業黨建工作水平。

　　延伸組織鏈，促進區域化覆蓋。堅持“一張圖、一張表、一張網”的“三個一”工作法，把“建”放在突出位置，根據非公企業具體情況分別採取措施：對具有3名以上正式黨員且具備設立黨組織條件的企業重點抓“規範”，按照標準及時組建；對黨員數不足3名，條件暫不成熟的重點抓“過渡”，通過派駐黨員骨幹、黨建工作指導員，組建過渡性組織指導建設或依靠業務相近、地域相鄰的企業，建立聯合黨組織；對於目前還沒有黨員的企業重點促“起步”，通過推薦黨員到非公企業就業、鼓勵企業招聘黨員、發展和培養入黨積子，納入臨近企業黨組織發展等方式，為建立黨組織創造條件。兩年來，全區單獨組建非公企業黨組織72個，區域型綜合黨組織38個，規模以上非公企業黨組織動態組建率達100%，區域性綜合黨組織覆蓋規模以下非公企業227個。

　　延伸感情鏈，促進精細化服務。一是提高協同服務質量。圍繞黨員與職工連心、書記與業主聯力、支部與群團聯手，推進機關幹部進企業“三解三促”、推行黨組織負責人列席企業決策層會議及企業主定期聽取黨組織負責人情況通報制度、建立黨群互幫互帶共建工作機制。二是發揮條線部門職能。按工業、商貿、金融、流通等對非公企業進行分類，由相關條線職能部門對其黨建工作進行服務指導，幫助企業協調解決黨的活動經費、活動陣地等難題，為企業黨建創造條件。三是放大示範引領效應。積極開展黨建示範企業、黨員示範崗等創建活動，繪製非公企業“創先爭優群英譜”，不斷增強非公黨組織的凝聚力和影響力。

　　延伸保障鏈，促進規範化管理。一是強化組織保障。在區經濟開發區設立非公黨建工作辦公室，明確專人負責；在鄉鎮（街道）建立新經濟社會組織綜合黨委，負責非公企業黨建工作，黨委書記由鄉鎮（街道）黨（工）委書記擔任。二是強化智力保障。積極探索非公企業黨組織領導班子“公推直選”、黨務幹部“派遣”、職業化試點等有效舉措，夯實企業黨建人才基礎。近年來，先後選派200多名黨建工作指導員、黨建工作聯絡員，指導企業開展黨建工作。三是強化物質保障。建立非公企業黨建工作活動經費制度，把黨建工作經費列入企業管理預算，解決非公企業開展黨建活動的經費問題；在非公企業集聚的區經濟開發區建設高標準的黨群服務中心，打造非公企業黨建活動陣地。（邸福凱 王平）