人民網西安4月18日電（記者 桑境）4月18日上午，陜西省召開新聞發佈會通報陜西省十一次黨代會以來人力資源和社會保障事業發展情況。陜西省人力資源和社會保障廳副巡視員南宗亮對陜西省十一次黨代會以來陜西人力資源和社會保障事業發展情況作了介紹。2007年-2011年，陜西省累計實現城鎮新增就業180萬人以上，農村富餘勞動力轉移就業3032萬人次，小額擔保貸款累計突破94億元，扶持就業22.2萬人，帶動就業59.5萬人。

　　城鄉就業實現高速增長

　　5年以來，陜西省制定了一系列促進就業的政策措施，累計實現城鎮新增就業180萬人以上，實現農村富餘勞動力轉移就業3032萬人次，積極促進高校畢業生就業工作，有針對性在高校畢業生中實施農村基層人才隊伍振興計劃、就業見習計劃、村官計劃、特設教師崗位計劃、西部計劃等項目，引導高校畢業生到基層服務和工作。積極促進創業促就業工作，到2011年小額擔保貸款累計突破94億元，直接扶持就業22.2萬人，帶動就業59.5萬人， 成為陜西促進就業的新亮點。

　　實現社會養老保險在制度層面全覆蓋

　　據介紹，2011年，陜西省城鎮職工基本養老、基本醫療、失業、工傷、生育保險參保人數分別達530萬人、1090.5萬人、338.6萬人、326.1萬人、211萬人。城鄉居民的社會養老在制度層面實現了全覆蓋，走在全國前列。陜西省107個縣區全部啟動新型農村社會養老保險試點，其中國家試點縣達79個，參保人數1536.77萬，領取養老金人數達到313.74萬人。新型農村社會養老保險工作“個人繳費、集體補助、政府補貼”的經驗做法創新了全國農村社會養老保險的制度模式。各項社會保險待遇水平得到較大提高。連續8年調整提高了企業退休人員基本養老金水平，全陜西省人均每月達1888元。

　　人才強省戰略和職工工資穩健提高

　　五年來，陜西省積極實施人才強省戰略。全省專業技術人才已達133萬人，技能人才達220萬人，農村適用人才達100多萬人。大力實施農村基層人才隊伍振興計劃，招錄和選派高校畢業生1.1萬名到基層鍛鍊。陜西省加強收入分配製度改革，工資分配積極推進，職工工資穩步提高。

　　發佈會上，陜西省人力資源和社會保障廳新聞發言人、副巡視員南宗亮，陜西省人力資源和社會保障廳養老保險處處長劉鵬程，陜西省人力資源和社會保障廳就業處副處長唐善武，就陜西省社會保障和收入分配等社會熱點問題回答了記者的提問。