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揚子晚報:"高度重視"為何總在被曝光質疑後

發佈時間:2012年04月12日 16:38 | 進入復興論壇 | 來源:東方網 | 手機看視頻


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  日前,一則“長治幹部公示神童扎堆”的網帖引起社會輿論譁然,8名幹部年齡存疑,有人14歲就開始工作。官方表示,長治市委高度重視,並對輿論質疑的檔案進一步審核(4月10日中新社)。

  從地方公佈的最新情況來看,如果信息屬實,這批幹部的任命還是能經得住推敲的。無論年長者的“歷史原因”,還是年輕人的“軍校算工齡”,都符合當前的工齡計算制度,並沒有明顯的違規跡象。

  可是,“2人14歲參加工作,1人16歲參加工作,5人17歲參加工作”,擬提拔幹部中這麼多年齡不正常的現象,為何事前沒能引起組織部門的重視,而是由網民發現並提出質疑後,再出來被動解釋?

  引發網絡圍觀之後,才“高度重視”,“進一步審核”,這是看膩了的老套路。在網絡質疑之前,主管部門做了什麼?對這些擬提拔幹部的檔案並沒有完全掌握,或者有這些資料,但沒有細看細審,這實在讓人後怕:如果“進一步審核”發現很多瑕疵和問題,如何交代?

  由此看,對這次“神童幹部”危機,即便最終調查表明,涉事幹部的年齡都沒有問題,事件就此平息了,當地組織部門也應反思:“神童幹部”為何事前沒能引起自身的足夠警覺與重視,而是由網民“後知先覺”?一場本可避免的誤會和風波背後,暴露了自身什麼問題?該吸取哪些教訓?只有做好這些功課,才能徹底避免此類事件再次發生。

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