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楚天都市報訊 日前，深圳市發佈《關於廉潔城市創建中誠信建設若干問題的決定》（徵求意見稿），規定公務行為將實行終身負責制，公務行為出現過錯的，責任的追究不因行為主體的職務變動、崗位調整而分離。（3月18日《人民日報》）
公務終身負責制，這個應該有！公務行為直接面向全社會，關乎國計民生、政府效能以及政府的公信力，因而，公務行為決不能成為短期行為，必須經得起實踐、時間和歷史的檢驗。確立公務行為責任的追溯期，有利於增強公務員制度的活力，保障機關有效運轉，提高政府效能，加強廉政建設，從而建設一支善於治國理政的高素質公務員隊伍。
近年來，産品質量、工程領域的終身追究制頻見媒體，體現了從制度層面夯實責任的務實理念。若干事例證明，形象工程、政績工程一旦鋪了攤子，就可能造成難以挽回的損失，而且“擊鼓傳花”，新官不理舊政，時過境遷，出了問題，很難問責。筆者以為，深圳提出建立公務行為終身負責制，重點要解決領導決策的終身追究。
今年“兩會”期間，全國政協委員李竟先提交提案建議建立科學的評價和監督體系，對領導幹部決策終身追究責任，以遏止“敗家工程”。深圳的公務行為終身負責制對此是個呼應，具有一定的樣本意義。
（江蘇梁江濤）
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