本報訊目前，我市服裝加工外貿企業，很多都面臨著前所未有的困境，隨著用工短缺、勞動力成本及社會費用增加，對於那些從事服裝加工的中小型企業來説，更是雪上加霜。如何擺脫困境，正是這些企業當前急需解決的問題。

　　日前，記者在一家中小型服裝企業了解到，如今工人從原來50多人剩下不到30人。一方面，由於在人們眼中，正月十五鬧完元宵節日才算結束，因此，許多員工都選在節後才陸續復工，有的趁著節後乾脆不來上班。另一方面，由於原輔材料的上漲。今年到現在，每噸棉布都漲了3、4點，加上工人不斷提高薪酬、社保水平，加重勞動力成本；還有客戶對質量的要求越來越嚴格，使生産能力減低，提高造價。這樣一來，依靠外貿加工出口，本來利潤空間就很少。如果按照原成本核算一定會虧損。如果按照新的成本核算，客戶又無辦法接受。致使服裝産品價格優勢減少，不少訂單都轉到印度、中東地區等其他新興國家。

　　該企業老闆告訴記者，今年到現在還沒能接到新的訂單。目前維持生産的是去年剩下的。老闆無奈地説，為了維持工廠的運轉，工人的穩定，明明虧損的訂單，也只好硬著頭皮去接下來。因為一旦不接，工廠就會面臨停廠，那樣的話每月廠房的租金以及費用又必不可少，還有工人流失的這些都會給企業帶來更大的損失。

　　面對這種情況，企業又能維持多久。該老闆苦笑説，目前能做的就是儘量減少開支，節約成本，至於工人是否願意繼續上班也只好由著她們，工廠之所以還能繼續維持，主要就是很多工人都是自家人，就連門衛原本有2人輪班，現在也減少一人，自家人輪流著，一人頂幾個人用。這實在是不得已而為之。

　　其實，像這種依靠外貿加工出口的企業，本來是利用密集型生産力，如今這種現象不再。低值的産品使企業更舉步維艱，如果一味依靠攤薄利潤，則只能成為大環境的犧牲品。目前我市很多中小企業開始大面積地虧損，有的甚至關掉，能維持經營的也只剩下為數不多的企業了。