以往一到假期，大學生勞動糾紛投拆舉報最少得幾十起，而今年在南崗區勞動和社會保障局統計中卻全部“歸零”，這是南崗區在全國成立的首批大學生就業維權服務站入駐校園帶來的變化。據了解，南崗區區域內的23所高校大學生就業維權服務站成立半年來，區勞動監察局會同公安、工商、城管等部門嚴打“黑仲介”，保護了大學生權益。

　　28萬大學生勞動無保障

　　南崗區現有大專院校23所，在校生28.6萬人，每年高校畢業生達6萬餘人。一到寒暑假，南崗區勞動和社會保障局就會接到幾十起大學生被“黑仲介”騙取錢財的投訴或舉報。

　　為切實保障大學生在就業和勤工助學過程中的權益，提高大學生自我保護意識和維權意識，去年7月，南崗區人力資源和社會保障局在省教育廳大力支持下，聯合區域各高校開展了駐區高校大學生就業維權服務活動。各高校大學生就業維權服務站統一歸南崗區人力資源和社會保障局就業維權服務中心管理。

　　多部門嚴打嚇跑“黑仲介”

　　大學生就業維權服務站進駐各高校後，南崗區勞動和社會保障局會同公安、工商、城管等部門，多次組織打擊“黑仲介”的專項行動，取締校園周邊非法勞動市場。

　　據介紹，南崗區組織多部門對哈特廣場、東北亞大廈內和西大直街161號金工大廈樓內等校園周邊幾十家非法招工企業進行暗訪和現場調查。在金工大廈二樓的一家電腦維修部裏，現場有幾個大學生在報名，工作是校園內發卡，而負責人卻拿不出電腦維修工作記錄。在東北亞大廈十二樓一房間內，幾名發覺上當受騙的大學生，正向負責人索要交納的報名費。調查組立即介入，勞動監察工作人員要求用人單位負責人馬上返還報名費，並現場取筆錄，要求負責人到監察局接受調查。經多次突擊檢查，南崗地區黑招工現象基本消失。2011～2012年度寒假期間，南崗區勞動和社會保障局沒有接到一起大學生勞動投訴和舉報。

　　送崗位進校園“堵住”黑招工

　　據介紹，在打擊非法招工同時，南崗區還積極聯絡區屬內用工單位，採用多種方式送工作崗位進校園，從根本上解決大學生務工難題。

　　去年7月中旬，南崗區勞動和社會保障局積極聯絡區域內53家用人單位，開展送崗位進校園活動，為大學生提供1060個工作崗位。同月底，送崗位進校園活動在哈爾濱工程大學舉辦專場招聘會，現場有240余家用人單位為大學生提供1600余個工作崗位。通過10多場次的送崗位進校園活動，南崗區疏堵治理黑招工行動取得初步成效。（柏凡露 記者 秦嶺）