是否稱職，會員説了算_新聞臺

　　本報訊（記者吳鐸思）工會工作、職工之家建設情況、工會主席（副主席）是否稱職，將由工會會員説了算。日前，福州市總工會出臺了工會會員評議職工之家活動實施意見，通過會員評價推動工會基礎建設，實現基層工會“立起來、動起來、轉起來、亮起來”。

　　“對職工提出的意見、要求和建議，要有接待、有作為、有反饋；對侵犯職工合法權益的行為，進行協調或交涉，及時報告上級工會。”實施意見對會員評家的內容、等次和評議依據做了明確規定，評議職工之家的重點是黨政支持建家、促進科學發展、履行維權職責、服務職工群眾、健全組織網絡、加強自身建設等6個項目。

　　根據公有制企業、非公有制企業、機關事業單位以及區域性、行業性等不同類型基層單位的特點，福州市總制定了相應的評議表。將會員評家制度與堅持基層工會會員（代表）大會制度、會員（代表）常任制結合起來，切實落實會員（代表）大會的各項職權；將建立會員評家制度與開展創先爭優活動緊密結合起來，切實提高工會組織和工會幹部服務科學發展、服務職工群眾的能力和水平。

　　據了解，不滿意等次票在50%以上的工會主席（副主席），上級工會將會同同級黨組織在核實的基礎上對其進行誡勉談話；連續兩年會員評議仍不滿意的，應按照工會章程和有關規定對工會主席（副主席）進行調整。未建立會員評家制度的基層工會，不得推薦為市級以上先進職工之家，取消其工會主席（副主席）參加當年工會系統評先的資格，其所在單位及其黨政領導不作為工會系統評先對象。未建立會員評家制度的市級以上先進職工之家單位，在復查驗收時取消其榮譽稱號。

　　作者：吳鐸思