春節以來，廣西龍江河鎘污染事件已鬧了近半個月，至今仍未使龍江河及柳江的水質完全恢復正常，有關老百姓因喝污染水而引起後果亦開始見諸於報道。2月3日，廣西自治區紀委、監察廳對河池市副市長等9名官員迅速宣佈處理決定，其中7人被撤職，分管副市長李文綱僅領受行政記大過處分。對此，坊間輿論均對此不甚滿意。

　　為什麼這樣説呢？

　　此次龍江河鎘污染，是一件影響超過百萬人飲用水安全的特大生態污染案件，連日來，下游柳州市“嚴防死保”鬥污染，已有一個多星期，該污染事件在國內外影響十分惡劣。而據報道，河池的污染四年前就發生過，當時的市環保局長也轍了職，但四年來污染問題並未得到根本治理，這説明，環境污梁在河池市已非“臨發”、“突發”問題，而是已成痼疾，是該市長期來的問題。因此，現在這麼撤個環保局長、副區長、環監大隊長之類，顯然是隔靴搔癢。我以為，河池市的鎘污染問題久拖未解決，終於發展成大事件，關鍵在於該市的黨、政一把手領導不力或另有其他原因。河池市委書記、市長是管全局的，尤其是市長，一條河都管不好，應該是主要責任者，論此次事件的嚴重性和影響，以及長期未解決金屬污染的問題，如果要處理幹部，市長、書記就應該先處理，而且應依法追究瀆職責任。所以，現在光處理幾個小官員，把更大的責任人河池市黨政一把手放過，河池污染問題恐仍難解決好。

　　其次，對現在官員的轍職，老百姓仍放心不起來。一是由於官員的級別待遇不動，撤職如同停職，“風口浪尖”暫避風頭，然後可以不用上班（或上班不管事），每月仍領原級別工資、獎金，老百姓諷刺是“離職休養”；二是風頭一過，被撤官員常常以原級別復出，換一個地方做官，有的被撤官員因曾為上級當替罪羊，復出時還能提升或重用，這種例子不勝枚舉。所以老百姓對瀆職官員挨撤職處分，比作為“帶薪休養”、待機復出。如此“嚴肅處理”，也就成為官場的遊戲。

　　事實是，一個官員鬧到要挨撤職，肯定是涉及大問題，故就應名副其實挨這個處分。何謂撤職？首先，它不是免職、降職、暫時停職，而是把權力、級別身份統統撤除，廳局級、處級幹部一旦撤職，他（她）就只能是個機關一般科員，絕不能再拿廳局級、處級待遇，此乃常理；但今之撤職處分，待遇不變，級別不動，這還叫什麼撤職？被撤職幹部也不是不可以復出，但復出應有個規矩，一般半年或一年之內總不宜以原級別復出吧？否則，這官場還有規矩和嚴肅性嗎？但現在許多官員被撤，都能很快復出，所以有的官員不怕被撤，更希望是為上級“代受過”、“挑擔子”式的撤職，因為這對不久的復出將有更大的好處。

　　我個人認為，河池市出了這麼大問題，若黨政一把手“安然無恙”，那裏的環境保護狀況依然堪憂──但願是我是憂天的“杞人”。

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