中國員工在蘇丹遭劫事件尚未解決，1月31日埃及又發生25名中國工人被扣留一事，接連發生的海外工人遇險事件使得中國在衝突地區的投資風險空前凸顯，也為正在加速“走出去”的中國企業帶來重大警示。

　　官方新華社2月1日淩晨發出示警信息，稱外交部和有關部門提醒在海外的中國機構和人員提高風險意識，加強安全防範。

　　中國商務部北京新世紀跨國公司研究所副所長蔣姮向中新社記者指出，目前中國企業在衝突地區普遍面臨著新一波安全風險，發生在蘇丹、埃及的劫持事件雖然是極端個案，但其背後共同的“衝突因素”需要引起重視。

　　據報道，此次埃及綁架者係當地部族成員，他們稱在“政府釋放被逮捕的部族成員前不會釋放這些工人”。這與蘇丹中國工人被綁架為人質一事有著相似之處。

　　曾專赴緬甸、非洲等地調研中國企業在海外運作狀況的蔣姮博士認為，近年來，一些曾被中國企業認為具有地緣政治優勢的高衝突國家正轉化成高風險投資地區。由於中國在這些地區投資密集且與執政當局關係密切，往往在勢力衝突中成為挾持或反對的目標。

　　同時，全球經濟危機的進一步深化可能在局勢不穩定地區演化出更多政治危機，並使中國投資安全問題更加凸顯。

　　蔣姮説，中國傳統的海外投資模式過於依賴當地執政高層，導致對其他利益相關者的了解和重視不足。公共關係處理不平衡，很容易在地區衝突中受到牽連。而在衝突地區投資如同“在風口浪尖上走鋼絲”，需要更加注重平衡的戰略思想。

　　此外，目前中國“走出去”企業以資源能源類為主，而資源豐富地區往往是內在矛盾複雜的高衝突地區，目前更是各個大國爭奪激烈而政治風潮涌動的敏感地區。專家認為，中國企業對這些高風險地區的研究不足和實踐盲動已經埋下了安全隱患。

　　至於應對當前海外投資風險的辦法，蔣姮建議中國投資者首先應參照聯合國發佈的衝突地區投資指南，加強風險評估，制定防範和應對突發事件的預案。

　　其次要加強海外民間公關力度，吸取以往一些事件的教訓，切實反思如何協調包括民眾、政府、反政府武裝等各方利益，在政治風險和經濟利益之間尋求新的平衡。

　　第三，重新平衡與衝突地區政府的關係，避免形成“一邊倒”印象，同時加強社會責任擔當，以普惠於民的實際作為爭取當地民眾和輿論支持。

　　第四，借鑒成熟跨國公司的管理制度和經驗，推動在中國“走出去”企業中建立“合規”內控機制，樹立負責任的海外經營形象，確保可持續發展。(完)

　　(來源:中新社)