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新加坡政要大力減薪仍拿高薪

發佈時間:2012年01月06日 19:12 | 進入復興論壇 | 來源:人民網 | 手機看視頻


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  總理李顯龍年薪169萬美元還是全球最高

  王禮陳

  新加坡政府委派的獨立委員會4日通過內閣減薪方案,總理李顯龍年薪下調幅度達36%。不過即便如此,每年220萬新元(約合169萬美元)的官餉仍使新加坡總理穩獲全球最高薪領導人稱號。

  底薪下調三成多

  新加坡政府一直奉行高薪養廉,認為政要拿高薪一方面可吸引更多高端人才,另一方面可防範政治腐敗。不過這個老故事在2011年5月議會選舉中成為新話題,乃至成為反對派攻擊的話柄。在那次選舉中,李顯龍領導的人民行動黨遭遇1965年執政以來最大挫折,雖得以連任,但得票率創歷史最低。

  連任總理後,李顯龍委派獨立委員會重新評估內閣及其他高級官員薪資問題。

  經過5個月調查,委員會提交報告,建議將本屆內閣成員底薪下調37%至每年110萬新元(85萬美元),總理李顯龍年薪下調36%至220萬新元(169萬美元),總統陳慶炎年薪下調51%至154萬新元(118萬美元),議長年薪下調53%至55萬新元(42萬美元),薪資調整從本屆政府執政第一天即去年5月21日開始計算。

  委員會認為,內閣成員底薪應相當於新加坡前1000名富翁中第500人年收入的六成。

  獎金額度也設限

  新加坡閣僚及高級官員除享受高工資外,獎金比例也不容小覷,新規同時對高級官員獎金額度設限。

  新規出臺前,新加坡政府以國內生産總值增減作為衡量是否發放“國家獎金”的唯一標準。如果經濟增長超過10%,相關部門的部長們可獲得至多8個月工資水平的獎金;如果經濟出現超過2%下滑,相關部門的部長們將拿不到獎金。

  新規給發放獎金標準設定更多限制,除國內生産總值外,失業率、低收入群體工資增長水平等因素也將與政要獎金挂鉤,年度“國家獎金”最高額度從8個月工資降低至3個月工資。

  年薪太高仍刺眼

  儘管新加坡高官薪水大幅縮水,但在反對黨和一些民眾看來,動輒百萬的金額仍然刺眼。一名新加坡人説:“內閣工資還是太高!比美國總統還高!下調工資純屬無聊。”

  政治分析師佘昌尼説,高官年薪集體“跳水”表明政府努力解決民眾關心問題,但是應該讓獎金、津貼及其他額外收入更加透明。

  減薪後的新加坡官員仍然相當富足,總理李顯龍仍是全球官餉最高的領導人。同其他國家領導人比較:美國總統奧巴馬年薪40萬美元,日本首相野田佳彥51萬美元,澳大利亞總理吉拉德38萬美元。

  數據顯示,新加坡民眾中持有超過100萬美元可投資財富的人口占15.5%,但同時新加坡也是個體收入差距最大的發達經濟體之一。

  王禮陳 (新華社供本報稿)

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