據《大河報》近日報道，河南省高院院長張立勇親自帶領農民工討薪。在年末農民工討薪高峰期，這條新聞自然吸引了眾多人的目光。

　　遇到張立勇的這名農民工是幸運的。筆者高興之餘，又不免産生幾許擔憂：這名農民工的錢能要的如此順利，是因為張立勇親自帶著當事人前去討債，問題才得以迅速解決。此次討薪中“位高權重”的領導色彩恐怕更濃重些，在既成事實面前我們可能無法找到答案。就算張立勇院長每天去為農民工討薪，憑其一人之力，能為多少農民工討回薪水？

　　長期以來農民工是一個令人酸楚的話題，他們為了更好的生活，甚至僅僅是為了生存，進城打工，不計工種，甚至不計工薪，他們的每一分收入都飽含著淚水和辛酸。即便如此，拖欠、剋扣工資也逐漸成為一種常態，而能碰到高官幫助討薪的幸運兒又有幾人？因此，中國式農民工討薪引發的各種“自虐式”悲劇時有發生，他們以跳樓、自殺、圍攻威脅等形式進行討薪，這也是他們的無奈之舉。

　　又到年底討薪時，他們經過一年的辛勤勞動，需要帶著血汗錢回鄉與家人一起過年，兩手空空怎能進村？如何邁進家門？為不讓討薪悲劇重演，必須從根本上解決拖欠農民工工資的問題，更要從長效機制和完善法律法規上下功夫，完善法律制度，考慮將“惡意欠薪”入罪，對“惡意欠薪”並造成嚴重後果的老闆繩之以法。

　　解決拖欠農民工工資問題已成為事關國家穩定的大事，令人遺憾的是，目前我國尚無對農民工這一特殊群體權益的保護法。假如為民工討薪能上升到法律高度，法院院長也無需再親自上門討薪了，一切都可迎刃而解。（汪俊傑）

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