2011停擺全回顧:歷經25次談判 損失240場常規賽 

    北京時間11月26日下午，勞資雙方終於達成協定，結束了歷時149天的停擺，如果能保證斯特恩所説的66場常規賽，本賽季共損失240場比賽，常規賽將由原來的1230場變為990場。進入2011年之後，勞資雙方為達成協定做出過非常多的努力，從7月1日停擺開始到現在，勞資雙方一共進行了22次談判，其中有三次談判的時間達到15小時，下面我們來對勞資談判進行一次回顧：

    1月9日

    CBS體育網記者肯尼-伯格報道稱：資方已經下定決心降低花銷，他們打算利用停擺，逼迫球員們將正逐漸上漲的薪水降下來。彼時，雙方決定在洛杉磯全明星賽期間進行一次關鍵的勞資談判，直到09-10賽季結束，雙方之間談判次數屈指可數。

    1月15日

    聯盟副總裁亞當-席爾瓦表示，儘管勞資雙方尚未安排正式談判，但他並不認為停擺是可以避免的。他強調説，資方和球員們有足夠的時間，在6月30日舊版勞資協議到期前就簽訂一份新協議達成一致。

    2月1日

    小牛球星德克-諾維茨基告訴ESPN記者馬克-斯坦恩，假如出現停擺，他會回到歐洲打球。由於看上去聯盟很快將進入漫長的停擺期，以諾維茨基為首的大牌球星開始認真考慮赴海外打球。

    2月11日

    《紐約每日新聞》報道：科比某隊友爆料稱，假如科比不喜歡新版勞資協議，那麼他會離開美國前往意大利打球。隨著這個流言被廣泛傳播，很多球員都開始好奇，他們想看看，這位聯盟最大牌球星之一是否會前往海外。

    2月15日

    全明星賽期間，勞資雙方進行了一次會談，球員工會希望在這次談判中能夠看到資方的緊迫感。但彼時，聯盟堅稱，舊版勞資協議需要進行大規模的改變，而球員工會卻相信，舊版勞資協議運轉良好，他們只需要補充性的做出微小調整即可。聯盟首份報價已經在2010年1月份提交。

    2月17日

    聯盟總裁大衛-斯特恩表示，勞資雙方將會竭盡全力避免停擺，他還強調，資方並沒有改變他們的立場，對於在舊版勞資協議前就新版協議達成一致，他表示自己既不樂觀，也不感到悲觀。

    2月18日

    雅虎體育記者阿德里安報道稱，部分經紀人對球員工會執行董事比利-亨特提出質疑，他們認為亨特沒有能力跟斯特恩和聯盟對抗。一位經紀人表示：“資方擺明了要在這份協議中摧毀球員，他們想要改變整個體系，我們還有一顆子彈，那就是吊銷球員工會執照。”但在接下來9個月的時間裏，球員工會保留了這一撒手锏。

    3月11日

    球員工會發佈了一份長達56頁的停擺手冊給球員們，幫助他們準備度過潛在的停擺。在這份手冊封面寫著：“抱著樂觀的態度，做好最壞的打算。”這份停擺手冊是在11月和2月份之間的球隊會議上下發的。

    3月14日

    NFL球員工會宣佈吊銷工會執照，他們計劃起訴NFL聯盟違反了反壟斷法。在NFL停擺之後，球員們正式走上了起訴的道路。這一舉動讓整個NBA為止顫抖，但NBA球員工會卻沒有注意到這一點，在接下來幾個月內，他們並未利用吊銷工會執照來威脅資方。

    3月21日

    聯盟聲稱半數以上的球隊正在遭受財政赤字，但亨特卻堅持説只有少數幾支球隊在虧損。亨特説：“我們相信，只有幾支球隊正在遭受虧損，他們的問題可以通過收入分享來解決。”在被問到，假如資方多數老闆正在賺錢，那麼為何他們想要停擺呢。亨特回答説：“因為他們想要賺到更多的錢。”

    4月13日

    聯盟宣佈取消拉斯維加斯夏季聯賽，同時，聯盟計劃在11-12賽季開始前，不再派任何一支球隊到海外開辦訓練營或者進行表演賽。

    4月15日

    聯盟計劃在接下來幾個星期內提交一份改進版的協議，斯特恩和席爾瓦均沒有透露任何細節，但是席爾瓦表示，對停擺的恐懼已經“開始影響到我們的生意。”同一天，聯盟估算除了損失額度，席爾瓦表示聯盟30支球隊大約有22支正在忍受虧損。席爾瓦説：“生意是有了改進，沒啥值得驕傲的，但是我們降低了損失。我們不想在，在現有的勞資協議下我們有能力繼續大踏步前進。”

    5月4日

    德隆-威廉姆斯説他會考慮赴海外打球，他拒絕就勞資雙方之間的談判發表評論。9月11日，德隆在土耳其代表貝西克塔斯上演首秀。同一天，ESPN記者謝裏丹和布魯薩德報道稱，球員們已經拒絕了資方第二份報價，他們認為這份報價與最初那份只是稍微有了改動而已。

    5月11日

    斯特恩與亨特進行了一次面對面談判，但沒有媒體報道。知情人透露説，兩人在五月份第一週在芝加哥進行了碰面。這個月第二周，他們又在紐約進行了一次談判。

    5月24日

    《紐約時報》記者霍華德-貝克報道稱，球員工會指控聯盟存在不正當勞資行為，他們向美國勞資關係委員會提交了訴狀。工會希望勞資關係委員會能夠下達禁令，制止聯盟非法的談判行為和非法的停擺威脅。

    6月2日

    雅虎體育記者斯皮爾斯報道稱，亨特和斯特恩均表示對最終避免停擺非常樂觀。雙方拿出了一個下午的時間進行了談判，聯盟和工會計劃在六月份第二周在達拉斯碰面，那時候正式總決賽期間。

    6月15日

    有知情人告訴肯尼-伯格説，勞資雙方在新協議上存在上億美元的分歧。此時，距離舊版勞資協議到期只有兩周時間。

    6月23日

    在進行了一次球員工會內部會議後，球員們開始展現他們的團結。一天后，50名球員穿著一件印有“stand”的T恤亮相勞資談判。

    6月28日

    《紐約每日新聞》報道稱，在6月30日舊版協議到期前，老闆們可能會批准停擺。在6月30日前兩天，他們在達拉斯碰面，老闆們期待斯特恩以及資方勞資關係委員會主席、馬刺老闆霍爾特能夠給他們帶來談判最新進展。

    6月30日

    各支球隊主管收到了一份名單，這份名單明確規定了停擺期間他們不能跟哪些人溝通。其中包括了經紀人、球員家屬、球員等。同一天，亨特説，勞資雙方並未達成協定，資方將會讓聯盟陷入停擺狀態，讓整個11-12賽季陷入危險的境地。在舊版協議到期前，雙方進行了三個小時談判，但無法縮小分歧。雙方約定在兩到三個星期後再次進行談判，亨特説工會沒有吊銷執照的計劃。

    7月20日

    最初勞資雙方計劃在7月中旬進行嚴肅認真的談判，但有知情人透露説，在8月份之間，雙方將不會進行談判。這個消息是在新賽季曝光後出現的，整個7月份，勞資雙方只有過一次小型談判，但亨特和斯特恩均沒有出席。

    7月21日

    土耳其球隊貝西克塔斯確認正在跟科比進行談判，雙方可能會簽訂一份合同。一週前，籃網後衛德隆已經跟該隊簽約。

    7月26日

    聯盟宣佈推遲每年的新秀過渡計劃，原本這個時間被定在了8月9日到11日。在新協議達成後，會重新安排日期。

    7月27日

    勞資雙方計劃在八月初進行談判，除非有不可預知的問題阻礙。自從停擺在7月1日開始之後，雙方的職員只進行過兩次碰面。

    8月1日

    斯特恩、亨特、費舍爾重新坐到了談判桌前，這是自挺白後雙方第一次正式談判。新賽季預定在11月1日開戰，這是自7月1日後斯特恩、費舍爾、亨特一同出席談判。

    8月2日

    兩個小時的談判後沒有任何進展，斯特恩説：“球員們並不願意以一種嚴肅的方式參與談判，我感到很不樂觀。”費舍爾則表示，雙方在8月份還會再進行至少兩到三次談判。與此同時，聯盟提起訴訟，指控工會未能以嚴肅的態度參加談判。

    8月3日

    ESPN記者斯特恩爆料稱，停擺期間斯特恩將不會領取薪水，他的真實薪水沒人知道有多少，但《紐約每日新聞》在2月份時報道稱，斯特恩的薪水高達2300萬美元。

    8月4日

    亨特表示他敢打賭11-12賽季整個賽季的比賽會因為停擺而全部取消。在被問到是否還會擁有一個賽季時，亨特説：“如果此時此刻我必須下賭注的話，我可能會説沒有。”

    8月11日

    在亨特那番他相信賽季會取消的言論發佈後一週，斯特恩表示，他期待雙方能夠達成協定，避免新賽季賽程受損。斯特恩説：“我很期待能夠早日達成協定，因為球員們要損失20億美元薪水，球迷們也會遭到打擊，每個人都會受到傷害。但相對來説，我更擔心球員們，因為他們的損失更大，尤其是那些處於職業生涯末期的老球員。”

    8月12日

    斯特恩在接受ESPN比爾-西蒙斯採訪時説，他認為勞動節會是談判的關鍵時間點。斯特恩説：“假如勞動節到來後，我們依然沒能達成協定，那麼事態會朝著嚴重的方向發展。”

    8月17日

    工會地區性內部會議之後，球員們表示資方現有的報價絕對無法接受，森林狼前鋒凱文-勒夫表示，當地時間週二，球員們與亨特和費舍爾在UCLA大學校園碰面，在球員們完全了解了資方提案後，他們馬上變得非常激動。

    8月31日

    勞資雙方代表們進行了六個小時的談判，談判結束後，費舍爾表示工會依然沒有改變立場，同時，雙方均感覺到了一絲緊迫感。

    9月7日

    談判結束後，斯特恩説勞資雙方已經同意在接下來盡可能多的進行談判，看看是否能夠取得進展。斯特恩説：“我們知道我們擁有真正的問題需要解決，根本沒有摻雜進任何私人情感。”

    9月8日

    勞資雙方計劃在9月15日各自進行一次內部會議，工會將會在拉斯維加斯開會，資方則在達拉斯坐在了一起。

    9月10日

    伯格透露説，資方可能會提交一份新提案給球員們，這是停擺開始以來資方首次對提案進行改動。

    9月13日

    球員們帶著悲觀、沮喪的心情結束談判，亨特説談判沒有任何進展，資方拒絕做出讓步，亨特還透露説何時恢復談判尚不得而知。

    9月15日

    費舍爾給球員們發去了公開信，在信中，費舍爾批評了那些試圖解散球員工會的經紀人。

    9月16日

    在最近一次勞資談判談崩後，斯特恩表示，很多老闆試圖推行硬工資帽。另外，斯特恩還對費舍爾進行了反駁，此前費舍爾曾在公開信中透露，資方內部存在分歧。

    9月22日

    某經紀人告訴雅虎體育記者阿德里安説工會根本沒有聽取球員們的意見。他説：“球員們並不想做出那麼多讓步，但工會在談判中一直在讓步。”

    9月23日

    在經過了一系列小規模的談判依然沒有取得進展後，聯盟宣佈推遲訓練營和季前賽開始時間。

    9月27日

    當地時間週二，斯特恩出席了一個會議並暗示了自己的樂觀態度，雙方計劃週三再次回到談判桌前。費舍爾透露，資方併為提供新報價，但雙方的確已經談了一些概念性的問題。

    9月30日

    一位談判參與者透露説，談判會議室內，勞資雙方已經開始有種合作的情緒。週末勞資雙方還會進行一次談判。

    10月1日

    斯特恩承認在週五的勞資談判中與韋德發生衝突，斯特恩説：“對於我們所擬定並呈交的新勞資體系，我顯得有點激動，而且覺得應該繼續交由球員和老闆來討論，在這個話題上，他也顯得有些激動。我想，假如有人需要站出來，那麼應該是我來，畢竟我代表著資方，我需要證明這個論點。”

    10月4日

    週二新一輪談判再次破裂，雙方儘管取得了一點進展，但仍然有很長一段路要走。費舍爾説球員們已經同意將籃球相關收益分成比例降低到53%，但球員工會卻被告知，這樣的讓步依然無法彌補雙方之間存在分歧。亨特表示會考慮解散球員工會。不久之後，聯盟正式宣佈取消整個剩餘季前賽，席爾瓦表示，假如常規賽前兩周取消，那麼勞資雙方會遭受鉅額損失。至於下次談判是何時仍沒有定論。

    10月5日

    伯格報道稱，七大經紀人給客戶發去了郵件告訴他們一定要抵制接受資方提交的糟糕提案。他們分別是泰勒姆、比爾-達菲、巴特爾斯坦恩、費根、施瓦茨、萊昂-羅斯和亨利-托馬斯。

    10月9日

    勞資雙方在週日晚進行了五個小時的談判，雙方計劃在週一再次進行談判，竭盡全力避免常規賽比賽被取消。週一是斯特恩定下的是否取消常規賽比賽的生死期限。

    10月10日

    新一輪勞資談判結束，雙方仍未達成協定，聯盟取消常規賽前兩周比賽。斯特恩説：“談判中雙方關係很和睦，但我們雙方之間存在一條鴻溝。勞資雙方在籃球相關收益分成比例上始終無法縮小差距。

    10月12日

    勞資雙方同意在聯邦調解員的調解下重啟談判，喬治-科恩正式介入談判。

    10月13日

    斯特恩威脅説，如果科恩的調解也不起作用，雙方始終無法達成協定，那麼他會取消比賽到聖誕節。斯特恩説：“是時候達成協定了，如果週二我們依然無法達成協定，我的直覺是，我們將失去聖誕大戰。”

    10月17日

    聯盟某官員表示，10月4日那次談判之所以破裂關鍵是因為加內特攪局。某聯盟官員説：“我們正取得進展，但加內特的出現搞砸了一切。”

    10月20日

    在週三那次長達16小時的談判之後，斯特恩因為流感缺席了週四的談判。席爾瓦接管談判，代表資方和老闆與球員進行談判。但正是在這次談判中，資方強硬派冒頭，導致雙方在籃球相關收益分成比例上出現倒退，談判不歡而散。費舍爾炮轟聯盟撒謊，他表示球員方願意繼續談判。他説：“我想澄清一點，聯盟此前撒了謊，就是這麼簡單。”而席爾瓦則説，是球員們想要結束談判，因為他們不願意繼續在BRI分成比例問題上繼續做出讓步。

    10月26日

    雙方再次恢復談判，有知情人説勞資雙方之間的談判出現進展。雅虎體育記者阿德里安在推特上寫道：“兩個消息源，一個來自資方內部，一個來自球員工會方，最新提案讓雙方都感到倍受鼓舞。”

    10月27日

    勞資雙方結束了為期兩天的漫長談判，表面上看，前景非常樂觀。亨特説：“我覺得我們已經進入可以達成協定的範圍了。”儘管在體系問題上雙方取得了一定進展，但雙方在本次談判中並未談及BRI分配比例問題。

    10月30日

    貝克在推特上説，儘管談判已經破裂，但實際上新協議95%已經達成。勞資雙方在新協議長度、奢侈稅率、交易特例、特赦條款、基礎年補償等問題上已經達成協定。

    11月1日

    斯特恩表示自己正努力保持資方的提案不改變，他承認資方一些老闆正在重新考慮他們給勞方的提案。斯特恩此番言論是在暗示，如果勞方不接受，那麼資方的下份提案會比現在的還糟糕。

    11月2日

    斯特恩否認了FOX體育報道的德里克-費舍爾正私下與自己以及副總裁亞當-席爾瓦進行接觸，期冀完成協議的事情。費舍爾也發表聲明譴責FOX體育的報道，稱FOX誹謗，要求對方撤銷報道。

    11月3日

    聯盟和球員工會將在週六繼續進行談判，此次談判的參與人數比之前一次更多，無論是資方還是勞方都會有更多代表出席談判。

    11月6日

    週六談判結束，雙方沒能達成協定，斯特恩擬定下個週三為最後期限，球員最好接受資方現在的提案。如果勞方在週三還是不接受資方的提案，斯特恩威脅稱資方將會提出勞方只能得到47%的BRI分成、以及彈性工資帽的更為苛刻的提案。

    11月6日

    談判未果，斯特恩下達最後通牒，部分球員和經紀人準備在週二之前簽請願書，通過此種方式吊銷工會執照。不過此舉首先需要大約130人在請願書上簽字，然後將請願書遞交給全國勞資關係委員會，後者需要用45天來進行核實，然後再通過球員投票的方式來解散工會。

    11月7日

    球員工會開始召集30支球隊的球員代表在週二進行內部會議，工會會將當下談判的情況向代表們進行介紹。

    11月7日

    科比-布萊恩特表示他希望一份新的協議可以達成，這樣可以使得雙方避免核冬天的到來。“我們需要勞資雙方在週三之前再次坐到一起進行談判，因為我們如此接近完成一份協議了，只需要消除最後體系方面的一些問題，我們就可以避免核冬天的到來。”科比在接受Yahoo!體育採訪時表示。

    11月9日

    球員工會在紐約召開緊急內部會議，一共有43名球員出席了這次會議，30支球隊當中有29支球隊代表參加。工會將資方的提案以及談判的形勢向代表們進行了彙報，最後得出的結論是，資方的提案完全不可以接受。

    11月9日

    勞資雙方在週三進行了12個小時的談判，一位知情人士表示自己對於協議的達成難以置信的樂觀。斯特恩曾定下最後通牒的時間，但是談判過了斯特恩的截止時間之後雙方仍然在談，斯特恩也沒在堅持最後通牒。

    11月10日

    昔日猶他爵士、紐約尼克斯的總裁戴夫-查科特在接受ESPN電臺採訪時曝料稱他聽説一份新的勞資協議的大體框架已經達成。查科特與大衛-斯特恩關係非常好。“從勞資雙方傳出來的消息是已經有一份新協議了，”查科特表示，但是隨後他接到消息人士的一個電話，之後又變得相當謹慎，“很顯然，公開談論談判情況激起了一點波瀾，我的消息人士告訴我説現在的情況沒有剛剛我説的那麼樂觀。”

    11月10日

    查科特引起的波瀾剛剛消停，勞資雙方的又一次談判結束，資方再次向勞方提出了新的提案。比利-亨特表示儘管這不是最好的提案，但是他們有必要將這份提案拿給球員們看，讓他們做出抉擇。

    11月12日

    斯特恩表示他明白球員可能會採用解散工會的方式來提升他們在談判中的位置，以此威脅聯盟。但是斯特恩並不畏懼，他表示，“如果工會不存在了，那麼球員40億的保障合同也就沒有了。”

    11月13日

    球員代表計劃在週一進行會面，斯特恩在這個時候給球員們寫了一份備忘錄，在這份備忘錄中，斯特恩將資方的最新提案的複印件全部公佈。

    11月14日

    球員方面在紐約召開內部會議，他們通過投票的方式來決定是否接受最新提案，最後的結果是30:0，球員一致反對資方提案。工會發表免責聲明，將不再代表球員進行談判，球員將對聯盟發起反壟斷訴訟。

    11月14日

    斯特恩表示勞資雙方最終終會簽訂一份新協議，但是2011-12賽季已經危險了。亨特和費舍爾則為工會的行為做了辯護，他們表示希望可以通過法律武器來使停擺結束。

    11月15日

    NBA官方正式通知聯盟各支球隊，取消12月前兩週一共103場比賽，這是聯盟第三次宣佈取消兩周的比賽。斯特恩在10月28日宣佈取消了11月15日至11月30日的比賽，在10月10日宣佈取消了常規賽前兩周的比賽，在10月4日宣佈取消了NBA季前賽。

    11月26日

    勞資雙方在經歷了長達15小時的談判後宣佈協議達成，停擺結束。