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人事新局
南方日報訊（記者/雷雨） 在前日閉幕的中共昆明市第十屆委員會第一次全體會議上，被外界視為“個性官員”的仇和（見右圖），連任昆明市委書記。
2007年12月，仇和從江蘇省副省長的任上調任雲南，任中共雲南省委常委、昆明市委書記。從一個經濟富庶的沿海省份的副省長，到西部邊疆省份的省會“一把手”，仇和的仕途轉向曾引發外界強烈關注。
仇和履新昆明後，大刀闊斧地推行“昆明新政”：以提升城市“軟環境”為突破口推行行政管理體制改革，“休克療法”治堵，重建336個城中村；在媒體上公佈領導幹部辦公電話和職務分工；他還發起一場“學習革命”，提出“每月至少4個半天或者兩天”對昆明市領導幹部進行集體培訓，為了招商要求昆明市公務員必須學習5門外語等。
他的一系列舉動飽受爭議，被媒體評價為“顛覆官場傳統行政模式”。
早在入滇之前，全國聞名的宿遷改革讓仇和一夜成名。1996年至2007年期間，仇和歷任江蘇省沭陽縣委書記、宿遷市市長、市委書記、副省長，他以“個性化”施政方式努力創新與嘗試，以“鐵腕”風格推進當地經濟改革和社會發展，大膽挑戰某些體制局限，一度引發爭議。他曾被南方週末稱為“最富爭議的市委書記”。
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