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7月5日，河北省氣象臺再度發佈高溫橙色預警信號，這已是該省最近發佈的第十個高溫預警信號。然而，許多在高溫下工作的工人卻表示，幾乎沒有拿過高溫津貼。（6日《人民日報》）
根據規定，用人單位安排勞動者在高溫天氣下工作，應當向勞動者支付高溫津貼，具體標準由省級政府或省級勞動保障部門制定。問題是，由於標準不明、監督不力、法規不全，特別是對企業拒發高溫補貼的行為缺乏相應的處罰規定，高溫補貼往往成為“驢子前的胡蘿蔔——看得見、吃不著”。
維護勞動者的尊嚴，讓勞動者體面勞動，首先要保障勞動者的基本權益。高溫條件下，讓想休息的勞動者能得到休息，想工作的勞動者能拿到高溫補貼，這是一項再基本不過的要求。
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