我省12個省轄市圓滿完成換屆工作

　　新華報業網訊　在昨天召開的我省市縣鄉人大政府政協換屆情況介紹發佈會上，記者獲悉，截至今年6月30日，除副省級城市外的12個省轄市、104個縣(市、區)人大政府政協和955個鄉鎮人大政府圓滿完成換屆工作。組織提名的8375名班子成員和232名法檢“兩長”候選人均高票當選。

　　從新一屆市級班子的結構看，呈現“一降三增三提高”的特點，即：政府班子平均年齡48.2歲，比屆前下降2.9歲；有基層領導經歷的幹部61人，增加13.0%，研究生學歷53人，增加15.2%，其中12名市長全部為研究生學歷，女幹部16人，增加14.3%。

　　而相比市級班子，縣級政府班子的結構呈現“輕、高、多”的特點。即：年輕，縣級政府班子平均年齡43.7歲；文化高，大學及以上學歷732人，佔97.6%；女幹部增多，104個縣(市、區)共配備女幹部130名，其中擔任黨政正職有17人；同時，基層一線成長起來的幹部數量多，新提任的34名縣(市、區)長全部具有基層領導工作經歷。

　　從總體看，通過換屆，換出了政治堅定、善於推動科學發展的新班子，換出了心齊氣順、政通人和的新氣象，換出了奮發有為、競相發展的新局面。

　　在發佈會上，省委組織部新聞發言人、副部長盛克勤接受了記者的提問。當被問及這次換屆改革方面的新舉措時，盛克勤表示，本次換屆中，集成運用幹部制度改革成果，特別是黨委換屆改革的成功經驗，著力構建選賢任能的科學機制。

　　換屆中，總結完善黨委換屆時公推市縣黨政正職的做法，採取“公推差選”的辦法，把科學的民主程序和組織遴選把關有機結合，集中選配常州、揚州、鎮江3個市市委書記和徐州、蘇州、淮安、揚州、鎮江5個市市長，使一批政治素質好、科學發展實績突出、群眾認可度高的幹部脫穎而出。換屆選舉中，5名市長平均得票率達到99.3%。(記者 黃敏)