近日，廣東陽江市民政局救助管理站的員工連續在陽江網絡問政平臺反映，稱該救助站自2002年3月到2003年3月間，一直沒有發放員工工資，員工多次反映都沒有效果。

　　南方農村報記者查詢陽江網絡問政平臺後得知，早在2009年，就有網友在當地論壇反映此情況。今年最早反映這一情況的是5月19日，發帖網友名叫趙陽，問政對象為陽江市人力資源和社會保障局。

　　趙陽反映的內容為，陽江市民政局救助管理站在2002年3月至2003年3月期間沒有發放在職員工工資，2002年該站部份職工到當時的勞動局和信訪局反映這個問題，但都沒有得到答覆，後來才發放了半年每個月430元的臨時生活補貼，希望領導能幫助解決被民政局救助站拖欠的工資。

　　5月24日，陽江市人力資源和社會保障局回復趙陽稱，反映的問題發生於2002至2003年期間，距離現在已8年多，根據《勞動保障監察條例》第二十條的規定，其反映的問題已超勞動監察受理時效，不再查處。

　　網友們不滿此答覆，於是向陽江市委、市政府進行了反映。6月28日，陽江市民政局就此問題進行了回應。陽江市民政局稱，2003年因收容遣送職能取消，救助職能未確立，當時有一年多收容站停止業務無事可做，職工基本處於休假在家狀態。此前有收容遣送費收入，發職工工資無問題，但在改制期間停止收費，財政撥款又未理順，因此無錢發職工工資，時間長達9個月。現擬向市財政局申請專項資金，發放該項基本工資，標準為平均每人每月430元，當時在職職工未經核編共有46人，此項資金合計178020元。

　　對於救助站職工工資被拖欠一事，陽江市民政局一部門負責人7月11日接受記者採訪時稱，職工應該向有關部門進行反映，沒必要通過媒體和網絡來反映問題。該負責人還稱，已在網上對有關情況進行了回復，不便再次進行回應。拖欠的工資只能等財政核實後，才能撥款發放。