專家：延遲退休不能一刀切應更多注意行業差異_新聞臺

　　東方網記者劉歆7月8日報道：今天上午，“中國社會保障前沿問題學術論壇暨第三屆研究生學術論壇”在上海工程技術大學舉行。與會專家和學者圍繞“中國社會保障制度的改革與發展”展開研討。上海市寶山區區長、上海工程技術大學管理學院院長汪泓出席論壇。上海工程技術大學社會保障學科先後承擔國家社會科學基金項目、教育部新世紀優秀人才支持計劃、上海市哲學社會科學基金、上海市政府決策諮詢重點課題等國家和省部級重點科研項目100余項。

　　東方網記者從論壇上了解到，針對近來有關延遲退休年齡引發的相關討論和社會關注，參與本屆論壇的專家認為，公眾和媒體對此應保持理性，不應過分炒作。根據人民網等展開的網絡調查顯示，超過9成的網民對延遲退休表示反對。延長退休年齡，雖然有利於應對老齡化社會，進一步開發人力資源，但是這一做法也可能會擠壓崗位供給，加劇年輕人的就業壓力。

　　專家表示，由於勞動者的勞動強度、受教育年限以及預期壽命延長等因素，在退休年齡和政策方面出現了一些矛盾和問題。在制定相關政策時，要適應人口結構和社會心理的變化，不能簡單搞“一刀切”。而一旦確定延長退休年齡，在制度方面也要有彈性，為勞動者提供柔性化和個性化的選擇。

　　據悉，目前人社部關於延遲退休的研究重點，主要置於階梯式退休方面，並未具體到某一年齡，而且近期不會推行。所謂階梯式退休，是指根據勞動者所從事的職業、工作性質和個人對工作的意願不同，設定不同的退休年齡標準。這種退休方式的優勢在於，在統籌使用當期社會養老保險並提高資金使用效率的同時，更加尊重不同行業勞動者的行業差異，更具人性化。