在監管層進一步放鬆管制、鼓勵創新的背景下，中國的財富管理市場面臨巨大的發展潛力。郭特華表示，工銀瑞信將抓住發展機遇，加快向現代財富管理機構的轉型，成為一家多元化的資産管理公司。

　　“基金公司將與其他資産管理機構在更為公平的監管環境下競爭，經營範圍將在現有業務基礎上拓寬至包含私募股權（PE）投資、REITs、實物資産投資等私募業務，公募産品投資範圍也將進一步擴大至衍生品、資産證券化等品種，這將令基金公司能夠更好地以客戶需求為導向，及時開發出適合客戶需求的多元化産品，滿足廣大客戶多元化的財富管理需求。基金行業正面臨著一個難得的發展機遇。”對未來發展，郭特華充滿信心。

　　為全面了解成熟市場資産管理公司的發展趨勢，郭特華多次帶隊深入考察國外大型機構的現狀。在考察過程中她發現，一些過去長期堅持做主動型權益投資的行業領先資産管理公司，面對近年來市場風險加劇、投資者風險承受力降低大量贖回股票基金時無法為客戶提供很好的固定收益類産品，從而導致客戶流失，目前已經開始著手提升自身在固定收益方面的投資管理能力；一些過去長期堅持固定收益投資的行業領先資産管理公司，為更好地滿足客戶需求，也已經開始著手提升自身在權益、另類投資等領域的投資管理能力。國際資産管理行業的變化讓她深有感觸，她認識到，在日益複雜多變的國際經濟形勢下，多元化將是資産管理公司未來發展的重要趨勢。郭特華認為，基金公司既要發揮強項，也要豐富産品，這樣才能實現可持續發展，投資人和公司也才能長期受益。

　　打造多元化的資産管理公司需要能力建設和産品線佈局。工銀瑞信在成立之初就敏銳地看到了固定收益類産品巨大的發展潛力，經過7年的沉澱，工銀瑞信固定收益類資産規模、産品收益率、人才儲備均位居行業前列，其下一步就是把握市場時機，不斷推出更多合適的産品。郭特華清晰地列舉了未來完善産品線著重施力的四個方面：把握2012年固定收益市場機遇，以固定收益類産品創新為重點，及時開發推出短端貨幣市場基金、定期開放的封閉式債券基金等創新産品；利用融資融券、股指期貨等衍生品工具，加大絕對收益産品的創新，更好地滿足客戶個性化需求；完善指數産品線，重點推出寬基指數和指數優化産品；加大股票和債券分級産品的研發。

　　除了傳統的公募基金業務，郭特華早已將目光投向了新的增長點──養老金、年金和專戶等業務。作為一位資深的企業年金專家，郭特華對企業年金和養老金業務情有獨鍾。“我國養老保障體系建設是中國經濟轉型發展的重要組成部分，未來養老金市場的繁榮將為基金業的成長帶來最具潛力的發展及創新機會。工銀瑞信將積極關注政策動向，研究業務方案，不斷擴大養老金業務範圍，為我國養老資金的保值增值做出貢獻。”

　　從工銀瑞信近兩年的舉措亦可以看出其佈局海外的雄心。2011年11月，在銀行係基金公司中首家設立香港子公司──工銀瑞信（國際），標誌著工銀瑞信正式啟航出海。工銀瑞信（國際）成立不到4個月就發行了旗下首只私募産品，近期更是獲得了全國社保基金境外投資管理産品組合的投資管理資格。